Développeur Java Expérimenté H/F Ajouter aux favoris
- Concevoir et développer les fonctionnalités back-end de la plateforme RH, en respectant l'architecture hexagonale et les principes DDD
- Implémenter des use cases métier complexes, en lien étroit avec le Product Owner et les équipes métier
- Concevoir et exposer des API REST robustes, sécurisées et maintenables
- Développer des adaptateurs vers des services externes : signature électronique (DocuSign/YouSign), Microsoft Graph, vPlanning, Power BI...
- Gérer l'événementiel asynchrone avec Kafka (producteurs / consommateurs)
- Écrire des tests exhaustifs (unitaires, intégration, Cucumber) avec un objectif de très forte couverture
- Gérer le modèle de données : PostgreSQL, gestion des migrations versionnées via Liquibase
- Maintenir et faire évoluer les pipelines CI/CD GitLab (build, tests, qualité, déploiement)
- Contribuer à l'infrastructure et aux déploiements sur AWS, en collaboration avec l'équipe, via Terraform
- Participer aux revues de code, documenter les décisions techniques et contribuer à l'amélioration continue de la qualité du code
- Travailler au quotidien dans un cadre Agile/Scrum : daily meetings, suivi du board, priorisation des tâches, échanges réguliers avec le Product Owner et la DSI
- Bac +2 à Bac +5 en informatique (ou équivalent par l'expérience)
- Minimum 5 ans d'expérience en développement back-end, idéalement en environnement Java Spring dans un contexte applicatif complexe
- Connaissances techniques indispensables : Java 21 et écosystème Spring Boot 3 (Data JPA, Security, Kafka), architecture hexagonale et principes de Domain-Driven Design (DDD), tests automatisés (JUnit, Mockito, Cucumber), PostgreSQL et Liquibase, Maven, Git, GitLab CI/CD.
- Connaissances appréciées : Apache Kafka (pratique avancée), Keycloak / OAuth2, Docker / Kubernetes, AWS, Terraform, intégration de solutions de signature électronique (DocuSign / YouSign), Python, React.js / TypeScript (culture full-stack appréciée, même si le poste est orienté back-end).
- Soft skills : rigueur, esprit analytique, capacité à modéliser des domaines métier complexes, autonomie et sens des responsabilités, esprit d'équipe et bonnes capacités de communication, pédagogie et goût pour la transmission, capacité à prioriser et à gérer des demandes dans des délais contraints.
Contrat cadre forfait jour
- Package salarial :
- Package fixe 40 à 49K€
- Variable 4000€ (versés semestriellement selon objectifs)
- Prime vacances et intéressement,
- Titres restaurant 7.50€ (SWILE)
- 100% des transports en commun remboursés
- RTT,
- Télétravail
- Notre académie pour former nos collaborateurs de manière digitale,
- Nos engagements RSE : soutien des athlètes paralympiques Nantenin Keïta et Marie N'Goussou, membre engagé de "A compétence égale" et réalisation de bilan carbone par entité et par type de missions.
- Notre équipe recrutement réalisera un premier entretien avec vous afin de valider votre projet professionnel, vos attentes, vous présenter le groupe et les missions du poste.
- Si le processus de recrutement continue, un entretien physique ou en visio sera programmé avec un manager/un pair.
- Les différentes étapes du processus de recrutement peuvent prendre en moyenne 2 à 4 semaines.
- Primes d'objectifs (variable versé par trimestre ou semestre)
- Véhicule de service pour certains postes
- Ticket restaurant ou panier repas
- Prise en charge des frais de transport en commun 100%
- Intéressement et/ou participation selon la convention collective
- 85% des équipes en mode de travail hybride
- 80% des managers sont des femmes
- Collaborations riches avec 50 métiers répartis dans 5 pôles
- Engagements RSE forts
- Chaînes de décisions courtes
- Réelles possibilités de contribuer à l'évolution du Groupe
- Métiers tournés vers l'humain
- Donner du sens à sa carrière
- Groupe à dimension humaine et internationale
- Accompagnement par des formations
- Entretien service recrutement (visio ou téléphonique) .
- Envoi aux managers des comptes-rendus et CV des candidats sélectionnés.
- Entretien physique ou en visio avec un• e manager/un pair.
- Cas pratique et/ou un dernier entretien suivant les enjeux du poste.
- Décision collégiale sur le candidat retenu.
- Retours aux candidats.
Emplois Recommandés
Coordinateur opérationnel (F/H)
Créée il y a plus de 90 ans, la direction de l’archéologie est dotée d’une équipe pluridisciplinaire comptant 40 agents représentant des spécialités diverses et maîtrisant les horizons chronologiques …
SOUDEUR BAC
Vous recherchez un partenaire de confiance qui contribue à votre réussite ? Nos équipes Intérim Qualité vous accompagnent pour booster votre carrière ! Intérim Qualité est un réseau indépendant d'…
Projeteur VRD (H/F) - Lyon
Le poste : Pour une Société de travaux publics en pleine croissance, nous recherchons un(e) Projeteur VRD (H/F) pour renforcer les équipe . Missions principales: Conception et dessin : Réalise…
Médecin en Médecine Polyvalente (H/F)
MED&CO RECRUTEMENT propose une belle opportunité de poste en CDI à temps plein en tant que médecin en Médecine Polyvalente pour son service de médecine polyvalente de 16 lits. L'établissement se situe…
Chirurgien viscéral et digestif H/F à Lyon
L'établissement recherche un Chirurgien viscéral et digestif H/F libéral pour créer une collaboration avec les 2 digestifs en place. L’établissement : Idéalement située au cœur de Lyon, la Clini…
Chargé D’affaires Réglementaires DM (H/F)
Chez Elitys, on croit que les bonnes missions commencent par les bonnes personnes. Descriptif de la mission Dans le cadre d'un projet stratégique pour l'un de nos clients du Life Science, n…
Pizzaiolo Lyon H/F/NB
Chez Gruppo Peppe, on partage bien plus que des pizzas : une ambiance chaleureuse, une équipe soudée et pleine d’énergie, portée par la passion de la tradition napolitaine. Nos recettes sont signé…
Assistant de recherche (H/F)
À propos de nous Depuis 1972, l'École Supérieure des Professions Immobilières forme les futurs acteurs et décideurs du secteur à travers des programmes de Bac+2 à Bac+5, dispensés en formation initial…
Assistant Business Development Europe (H/F) , en alternance
Poste MBway Lyon école internationale de management du Bac +3 au Bac +5, recherche pour l’une de ses entreprises partenaires, un Assistant Business Development Europe H/F, en contrat de profes…
Auditeur senior H/F
Intégrez un cabinet qui combine la force d'un grand réseau et la proximité d'équipes soudées. Un cabinet qui saura tout mettre en œuvre pour votre épanouissement professionnel, avec des associés disp…