TECHNICIEN PHOTOVOLTAIQUE (H/F) (22)
Présentation de l'agence
LTd compte 9 agences spécialisées en recrutement et en travail temporaire organisées par pôle d'expertise en Ingénierie, Tertiaire Haut de Gamme - Fonctions Supports sur la France entière et à l’International. Ltd assure Qualité et Performance, fondé sur une procédure de recrutement rigoureuse et adaptée aux exigences du marché.
Description du poste et profil recherché
Société incontournable sur le marché du recrutement français, LTd est un Cabinet de Recrutement et une Agence de Travail Temporaire spécialisé dans les métiers de l'Ingénierie et des Entreprises.
Poste et missions :
Qui sommes nous ?
L'agence LTD International compte 8 agences spécialisées par pôle d'expertise en Ingénierie, Encadrement BTP et Tertiaire Haut de Gamme. Nous recherchons un Technicien Photovoltaique (H/F) . Vos principales missions : - Tirage de câbles,- Pose et raccordement des panneaux photovoltaïques,
- Préparation et pose de systèmes d'intégrations
- Pose des onduleurs et mise en place des matériels dans le local technique : pose des équipements basse tension, chemins de câbles, armoires et coffrets.
- Assembler la structure de soutien, sa fixation au support (toit, sol) et en vérifier l'étanchéité.
- Monter des modules photovoltaïques sur la structure de soutien.
- Monter des éléments de sécurité et électriques.
- Connecter l'ensemble du système électrique au réseau existant et vérifier le bon fonctionnement
Profil recherché :
Profil recherché- Connaissances globales en bâtiment,
- Connaissances techniques en matériaux (panneaux solaires),
- Connaissances approfondies en électricité et connectique,
- Compétences prouvées en réalisation de travaux en hauteur (nacelle, échafaudage, toiture...) et dans le suivi d'un plan d'exécution, la lecture et l'interprétation de schémas de montage,
- Connaissances pointues en matière de normes d'installation et de sécurité,
- Habilitations H0, B1, B1V, B2, B2V, B2V Essai, BC, BR , et la certification QualiPVElec,
- CACES nacelle Processus de recrutement
1) Un premier échange téléphonique
2) Un entretien physique
3) BIENVENU au sein de l'équipe
Rémunération : Avantages intérim (10% ICP, 10% IFM), Tickets restaurant, Remboursement titres de transport, CE
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