Chargé.e de communication (H/F) CDI Temps partiel évolutif

Tous les Possibles Lyon
Lyon

Vous êtes sensible aux valeurs portées par l’Économie Sociale et Solidaire ? Vous souhaitez exercer votre métier dans un environnement qui a du sens et rechercher de la diversité dans vos missions ? Rejoignez Tous les Possibles Lyon !

À propos de Tous les Possibles Lyon :

Tous les Possibles Lyon est un groupement d’employeurs dédié aux associations et entreprises engagées créé en 2025.

Nous construisons des emplois salariés en mutualisant les besoins à temps partiels des structures adhérentes. En nous rejoignant, vous intégrez un modèle innovant où votre expertise est mise à disposition de plusieurs structures, vous offrant diversité, stabilité et impact.

Le poste : chargé.e de communication (H/F) CDI Temps partiel

Une association adhérente de Tous les Possibles Lyon, basée à Lyon - La Duchère, recherche son.sa futur.e chargé.e de communication pour accompagner le développement de sa visibilité et valoriser ses actions.

Missions :

Sous la supervision de la directrice, vous aurez pour missions :

La communication digitale

  • Animation des réseaux sociaux (LinkedIn notamment)
  • Mise à jour du site internet (WordPress) et rédaction d'actualités
  • Création et diffusion de contenus valorisant les actions de la structure

La création de supports

  • Mise en page de supports de communication et documents internes (Canva)
  • Réalisation de visuels print (flyers, plaquettes...)
  • Storytelling et valorisation des projets à impact

L'appui événementiel

  • Aide ponctuelle à l'organisation d'événements

Le poste est évolutif : selon les mutualisations, d'autres missions pourront s'ajouter auprès d'autres structures adhérentes (newsletters, communication prints, community management...).

Les conditions :

  • Contrat : CDI à temps très partiel 1 jour (7h) toutes les deux semaines (évolutif selon vos souhaits et les opportunités de mutualisation)
  • Lieu de travail : Lyon 9ème La Duchère
  • Démarrage : septembre 2026
  • Rémunération : selon la Convention Collective ALISFA Coefficient 130 soit 251 pour 15,2 heures mensuel (ETP 30 150 annuel)

Pourquoi nous rejoindre ?

  • Une activité professionnelle qui valorise vos compétences tout en ayant un impact social.
  • La diversité des missions grâce au temps partagé.
  • Nos + :
  • 8 jours de congés conventionnels supplémentaires par an
  • Soutien aux déplacements doux (forfait mobilité durable)
  • Mutuelle prise en charge à 60 % par Tous les Possibles Lyon

Intéressé.e ?

Envie d’allier compétences et impact social ? Envoyez-nous votre CV et votre lettre de motivation avant le 20 juin 2026.

Contact : Edwige Raguet

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