Animateur point de vente H/F

À propos de nous Bienvenue chez Co-Efficience ! En tant que consultante en recrutement au sein de la division commerce de Co-Efficience, je recrute pour une centrale d'achat hybride pour opticiens indépendants, combinant produits (montures, verres...) et services à forte valeur ajoutée (CRM, animation digitale, formation, conseil). Avec plus de 2 400 opticiens partenaires en France, notre client accompagne un réseau très varié, de l'artisan de quartier aux entrepreneurs multi-boutiques, et valorise autonomie, présence terrain et relations de proximité. Dans le cadre de sa croissance et pour renforcer sa présence dans le Quart Sud-Est, je recrute un Animateur Point de Vente H/F qui contribuera au développement et à la fidélisation d'un réseau d'opticiens indépendants. Mission Rattaché(e) au Directeur commercial, vous contribuerez au développement et à la fidélisation d'un réseau d'opticiens indépendants sur la zone Quart Sud-Est (Monaco - Lyon - Chalon-sur-Saône - Montpellier - jusqu'à Toulouse) :

• Fidéliser votre portefeuille d'adhérents via visites terrain et contacts à distance (pas de prospection).
• Promouvoir les services et produits différenciants de la centrale.
• Optimiser les flux d'achats et accompagner les adhérents sur les bénéfices de la centralisation.
• Assurer le suivi commercial et le reporting via le CRM.
• Collaborer avec les équipes internes pour partager les bonnes pratiques et remonter les informations terrain.

Profil

• Vous justifiez d'au moins 5 ans d'expérience en vente BtoB terrain, impérativement dans la vente de services ou produits à des commerces indépendants.
• Vous êtes autonome, organisé(e) et capable d'adapter votre discours à différents types d'interlocuteurs.
• Vous aimez le contact client, la négociation et le challenge, et avez un vrai sens du conseil.
• Vous êtes à l'aise avec les outils digitaux et CRM.
• Une expérience dans le secteur optique ou dans les centrales d'achat est un plus.
• Esprit d'équipe, rigueur et curiosité sont des qualités essentielles.
• Poste ouvert à toute personne en situation de handicap.

Vos avantages : variable 500-800€/mois selon objectifs ; véhicule de fonction (Skoda) + carte essence ; prime d'intéressement (1 à 2 mois de salaire) ; télétravail hors déplacements ; ambiance de travail humaine, agile et orientée terrain. Processus de recrutement

• Un premier échange visio avec le Directeur commercial.
• Entretien physique avec le Directeur commercial et un autre membre de la direction.
• Réponse finale !