Directeur(trice) d'Affaires Industrie et Energie H/F

WSP est le leader mondial de l’ingénierie , spécialisée dans les infrastructures, le transport, l’environnement, l'eau, l'industrie, l’énergie et le bâtiment.

WSP a une vision claire de la façon dont elle veut contribuer à améliorer le monde, en redonnant leur place aux communautés et en soutenant ce qui est vraiment important pour notre futur.

Imaginez un avenir meilleur pour nous tous et un avenir meilleur pour vous.

Votre nouveau rôle, en quoi consiste-t-il ?

Au sein de notre Branche Industrie & Energie et sous la responsabilité d'un Chef de Groupe, vous êtes responsable dans le secteur industriel et énergétique :
- de projets de bâtiments de différentes typologies, prioritairement dans le secteur Industriel pouvant englober une partie Energie, depuis la phase de conception à la phase de réalisation, en tant qu’AMO ou MOE
- De propositions commerciales et de suivi dans grands Comptes

Pour ces deux missions, vous êtes l’interlocuteur.trice privilégié.e de la Maîtrise d’Ouvrage et assurez l’interface avec les différents acteurs du projet.

Vos missions principales seront les suivantes :

• Assurer le contact technique et/ou contractuel avec la Maitrise d’Ouvrage, AMO, conseil des clients ;
• Manager l’équipe projet et allouer des budgets d’heures par profil dans le respect de l’équilibre financier des contrats (comprenant l’obtention des avenants) en s’impliquant dans les choix de conception,
• Gérer le projet en phases études et travaux sur les missions de maîtrise d’œuvre, Conception-Réalisation (Participation à la rédaction des CCTP, à l’établissement du planning enveloppe, référent des acteurs externes du projet, …)
• Conduire la phase de suivi de chantier et vérifier la conformité technique des travaux jusqu’à la réception des ouvrages
• Intervenir en tant qu’AMO, en s’appuyant sur des ressources internes selon les spécialités mises en jeu
• Suivre les clients qui vous seront affectés : contacts réguliers, remontée de prospects commerciaux, participation aux REX
• Réaliser les offres commerciales qui vous seront confiées
• Participer aux follow-up des partenaires récurrents : récurrence, niveau de pris,
  qualité de la prestation

Et si c'était vous?

• De formation ingénieur (généraliste ou spécialiste), vous justifiez d’une expérience d’au moins 10 ans en Maîtrise d’œuvre et Assistance à Maîtrise d’Ouvrage de projets industriels.
• La maîtrise d’une spécialité technique (CVCD Fluides ou Electricité Instrumentation Automatisme ou Process) est souhaitable.
• Anglais Niveau B2
• Entreprenant(e), imaginatif(ve), méthodique et organisé(e), vous faîtes preuve de
  réelles capacités d’analyse, de synthèse et de détermination pour réaliser les projets.
• Votre volonté et votre dynamisme seront vos atouts pour évoluer au sein de la société.
  
• Doté d’une grande aisance relationnelle et rédactionnelle, vous êtes autonome et
  rigoureux.

Ce que vous aimerez chez nous :

• Un environnement de travail inspiré par la diversité , motivé par l'inclusion.
• Notre politique de travail flexible – Nous reconnaissons l’importance de l’équilibre entre nos vies professionnelles et privées et nous vous encourageons à trouver le vôtre.
• WSP, c’est choisir de rendre meilleur le monde qui nous entoure, entre autres, l’environnement, les infrastructures de transports, les bâtiments et l’aménagement des territoires.
• D’excellentes perspectives de carrière. Nous sommes en pleine croissance et, chaque jour, nous tâchons de nous surpasser. Nous sommes ouverts à vos idées et souhaitons tenter de nouvelles choses. Nous avons un environnement de soutien qui investit dans votre développement et dans votre formation.
• WSP, c’est adopter une culture de la collaboration avec des collègues, qui se distinguent par leurs compétences . Venez découvrir notre fantastique équipe !

Notre processus de recrutement :

1. Entretien Téléphonique : Nous commencerons par un entretien téléphonique pour mieux vous connaître et discuter de votre expérience.
2. Entretien RH/Manager : Vous rencontrerez notre équipe RH et le manager du département pour évaluer vos compétences techniques et culturelles.
3. Entretien avec le Directeur de la Business Unit : Une rencontre avec le directeur de la Business Unit pour discuter de votre rôle potentiel et de notre vision stratégique

Postulez dès maintenant et soyez l'avenir de WSP ! Avec nous c'est possible.
#NousSommesWSP

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