Hôpital Lyon Sud - Sage-Femme(F/H) - Obstétrique - 12h alternance Jour/Nuit

L'ÉTABLISSEMENT :
Le Groupement Hospitalier Sud regroupe l'Hôpital Lyon Sud et l'Hôpital Henry Gabrielle. Il est une référence dans la prise en charge des urgences, des femmes enceintes, des patients âgés et dans la rééducation et la réadaptation fonctionnelle. Associé à un campus universitaire et à l'Institut de formation Clémenceau, il contribue à former les professionnels paramédicaux et les médecins de demain.

LE POSTE :
Description du service :
La sage-femme sera amenée à exercer au sein des différents services d'obstétrique :
Le service de pathologie de la grossesse : 13 lits
Le service de maternité : 25 lits et 25 berceaux
La salle de naissances : 3 lits de pré-travail, 5 salles de naissance, 1 bloc obstétrical (césariennes en urgence)
Consultation obstétrique et échographies
Le service est engagé dans l'obtention du label IHAB. Nous disposons d'un plateau de consultations d'obstétrique et d'un plateau de consultations échographiques.
Le service propose des consultations prénatales, hypnose, acupuncture, allaitement.
Les activités principales sont les suivantes :
-Travailler dans le cadre d'une orientation de soins globaux et individualisés à la personne soignée fixée par l'Etablissement
-Participer à la réalisation d'objectifs élaborés annuellement en équipe dans chaque unité.
-Accompagner la femme ou le couple avant, pendant et après la naissance.
-Diagnostiquer et pratiquer le suivi de la grossesse.
-Réaliser les accouchements et le suivi du nouveau-né dans les limites de ses compétences tant sur le plan physiologique que psychologique et social.
-Assurer la fonction de « circulante » lors de la réalisation de césariennes en urgence.
La sage-femme est placé(e) sous l'autorité directe du Cadre Sage-femme de l'Unité d'affectation. Il a sous son autorité, en ce qui concerne l'administration des soins, le personnel ASD et ASH.
Au sein de l'institution, la sage-femme collabore avec les autres partenaires hospitaliers.
La sage-femme travaille dans le pôle de chirurgie et à ce titre participe à la dynamique des projets portés par celui-ci.

PROFIL RECHERCHÉ :
Prérequis indispensable : Être titulaire du diplôme sage femme, mentionné aux articles L. 4131-1, L. 4141-3 ou L. 4151-5 ;
Vous êtes le(a) candidat(e) idéal(e) pour ce poste si vous détenez ces compétences et savoir- être :
-Adapter son comportement, sa pratique professionnelle à des situations critiques, dans son domaine de compétence
-Analyser/évaluer la situation clinique d'une personne
-Analyser, synthétiser et tracer des informations permettant la prise en charge de la personne et la continuité des soins
-Choisir et mettre en uvre les techniques et pratiques adaptées à la patiente et son enfant
-Eduquer, conseiller dans le cadre du projet de soins
-Evaluer et traiter la douleur de la mère et de son enfant
-Identifier/analyser les situations d'urgence
-Identifier les informations communicables à autrui en respectant le secret professionnel
Ce que vous devez savoir avant de postuler :
- Poste à repos variables
-Horaires : Affectation possible en maternité et en salle de naissance ou en pathologie de la grossesse : poste en 12h alternance Jour/Nuit (7h-19h et 19h-7h) ou en consultation :poste en 7h30
- Quotité de travail : 100%
- Disponibilité : Avril 2026 à septembre 2026.
Ce qui vous plaira chez nous :
-l'accès au métro (ligne B) et à 11 lignes de bus avec la prise en charge à 75% des frais de transport en commun TCL,
-la possibilité de déjeuner au self sur place ou à emporter (prix fixé selon votre rémunération),
-le stationnement facilité et gratuit pour les professionnels, quel que soit leur lieu de résidence,
-l'accès à une crèche hospitalière,
-la proposition de différentes prestations et sorties sociales à prix réduit par le CGOS,
-l'accessibilité à une offre importante et diversifiée de formations.
Quel sera votre statut ?
Pour les professionnels non titulaires, le poste est à pourvoir en CDD avec possibilité de mise en stage afin d'accéder au statut de la fonction publique.
Nature du poste : CDD d'avril à septembre 2026.
Catégorie Emploi : Catégorie A