Chef(fe) de Projet Primavera UNIFIER : Planification & Pilotage de Projets Nucléaires - Contexte International - Industrie - Lyon

CS, filiale du groupe Sopra Steria, est un acteur technologique de référence dans la conception, l’intégration et l’exploitation de systèmes critiques. Présents dans 7 pays avec plus de 2600 collaborateurs passionnés, nous intervenons au cœur des enjeux de souveraineté, de sécurité et de performance, dans des secteurs stratégiques tels que la défense, le spatial, l’énergie, l’industrie, le transport, l’aéronautique et la cybersécurité.

Notre différence ? Une expertise unique en systèmes temps réel, des solutions souveraines et durables, et une culture d’innovation forte, portée par 15 % de notre chiffre d’affaires investi en R&D. Nous accompagnons nos clients dans la réussite de leurs programmes les plus complexes, du contrôle aérien à la lutte anti-drones, en passant par les systèmes nucléaires et les centres de contrôle satellites.

En rejoignant CS, vous intégrez une entreprise humaine et innovante.

• Nous livrons bien plus que des systèmes, nous bâtissons la confiance.
• Nous allons au-delà des besoins exprimés, nous préparons les défis de demain.
• Plus que de simples experts, nous façonnons l’innovation.

Engagés à vos côtés, au service de vos enjeux critiques.

Accélérer la transformation industrielle, en toute sécurité.
Notre Business Unit INDUSTRIE accompagne les leaders des secteurs de l’aéronautique, de l’énergie et du transport dans la conception, la sécurisation et l’optimisation de leurs systèmes critiques.

Avec plus de 700 collaborateurs en France et en Amérique du Nord, elle mobilise une expertise reconnue permettant la réalisation de projets innovants dans les domaines des systèmes embarqués, de la simulation numérique, de la cybersécurité, de la data intelligence et de la digitalisation des processus industriels.

Rejoindre cette Business Unit, c’est transformer l’industrie avec des solutions à fort impact.

Dans le cadre du développement de nos activités, nous recherchons un(e) Chef(fe) de Projet confirmé(e) pour intervenir sur des programmes nucléaires d’envergure internationale .

Vous évoluerez dans un contexte industriel complexe, au sein d’équipes pluridisciplinaires et multiculturelles, avec une forte responsabilité sur la planification, le pilotage des délais et la coordination projet .

Vos missions

Selon votre expérience et le contexte projet, vous serez amené(e) à :

• Piloter des projets ou lots de projets dans un environnement nucléaire à forts enjeux techniques et contractuels.
• Élaborer, structurer et maintenir des plannings complexes sous Primavera UNIFIER (planning directeur, plannings détaillés multi‑métiers).
• Analyser les chemins critiques, marges, risques planning et anticiper les dérives potentielles.
• Mettre en place et suivre les indicateurs d’avancement projet (KPI, jalons contractuels, Earned Value, forecast).
• Contribuer à la gestion des risques projets et à l’élaboration de plans d’actions correctifs.
• Animer les réunions de pilotage (revues planning, réunions d’avancement, comités projet).
• Assurer un reporting structuré et synthétique auprès du management et du client.
• Travailler en interface avec des équipes d’ingénierie, de construction, de supply chain et des partenaires internationaux.
• Représenter CS avec professionnalisme auprès de clients stratégiques.

De formation Bac+5 (école d’ingénieur, université ou équivalent), vous justifiez d'une expérience confirmée (minimum 7 à 10 ans) en gestion de projets industriels complexes. Vous disposez d'un expérience significative dans le secteur nucléaire ou sur des projets à fortes contraintes réglementaires. Vous avez l'habitude d'évoluer dans des environnements multi‑acteurs, multi‑sites et internationaux .

Compétences clés (indispensables)

• Maîtrise impérative de PRIMAVERA UNIFIER (niveau opérationnel confirmé).
• Solide culture gestion de projet / PMO / planification .
• Analyse de planning (CPM, marges, risques, dérives, replanification).
• Pilotage des délais, jalons contractuels et reporting projet.
• Bonne compréhension des projets industriels de type EPC / EPCM / ingénierie .
• Anglais professionnel courant obligatoire :
  • animation ou participation à des réunions en anglais,
  • rédaction et lecture de documents projets,
  • échanges quotidiens dans un contexte international.

Qualités personnelles

• Rigueur, esprit d’analyse et sens des priorités.
• Aisance relationnelle et communication transverse.
• Capacité à évoluer dans des environnements complexes et exigeants.
• Autonomie, proactivité et posture de chef de projet confirmé.
• Capacité à fédérer et coordonner des équipes pluridisciplinaires.

Rejoignez une entreprise où l’humain, l’innovation et l’impact se rencontrent.

• Une expérience collaborateur enrichissante , portée par un environnement de travail conçu pour favoriser la flexibilité, l’autonomie et le bien-être au quotidien.
• Un parcours d’intégration complet pensé pour embarquer chaque talent dès le premier jour et une Academy pour développer vos compétences, enrichir votre expertise et construire les parcours professionnels qui vous ressemblent.
• Un engagement sociétal fort : plus de 3000 associations soutenues, une politique handicap active, une culture inclusive, une démarche de numérique responsable, et des partenariats comme Elles bougent pour inspirer les talents féminins de demain.

…et bien d’autres avantages à découvrir en nous rejoignant !

Notre singularité ? L’alliance unique entre expertise technologique, projets critiques et engagement humain. Entreprise innovante et responsable, nous construisons un environnement éthique, inclusif et tourné vers l’avenir. Ouverts à tous les talents, nous croyons que la diversité est une richesse.

LA SUITE DES EVENEMENTS :

Si votre profil correspond, vous serez invité.e à un entretien technique avec l’un.e de nos Responsables opérationnels, pour échanger sur vos compétences et votre vision du métier.

Employeur inclusif et engagé, notre société œuvre chaque jour pour lutter contre toute forme de discrimination et favoriser un environnement de travail respectueux. C’est pourquoi, attachés à la mixité et à la diversité, nous encourageons toutes les candidatures et tous les profils.

Employeur inclusif et engagé, notre société œuvre chaque jour pour lutter contre toute forme de discrimination et favoriser un environnement de travail respectueux. C’est pourquoi, attachés à la mixité et à la diversité, nous encourageons toutes les candidatures et tous les profils.