Responsable pôle Enfance
Détails de l'offre
Famille de métiers
Education, animation et jeunesse > Politiques d'éducation et d'animation pour la jeunesse
Grade(s) recherché(s)
Attaché
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui
( Art. L332-13 du code général de la fonction publique )
Seul un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un remplacement d'un agent. Le contrat proposé est à durée déterminée, dans la limité de la durée d'absence de l'agent remplacé.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
Un poste à responsabilités, au service des enfants et des familles
Au sein de la Collectivité territoriale « Ville d’Illkirch-Graffenstaden », la Direction des Politiques Educatives pilote les politiques éducatives locales avec une ambition claire : offrir un cadre structurant, accessible et de qualité aux enfants, à l’école comme en dehors.En tant que responsable du pôle Enfance, vous serez chargé·e de coordonner l’ensemble des actions liées à la scolarité, au périscolaire et aux temps de loisirs. Vous travaillerez en lien étroit avec les équipes d’animation, les écoles, les partenaires institutionnels, les familles et les élus.
Ce poste s’adresse à un·e professionnel·le aguerri·e du secteur éducatif ou de l’animation, qui souhaite contribuer concrètement à la structuration d’un service public de proximité.
Missions / conditions d'exercice
Vos missions principales
• Mettre en œuvre les politiques éducatives locales : coordination du PEDT, animation des projets, continuité entre temps scolaire et périscolaire
Profils recherchés
Ce que nous attendons
• Une formation de type DEJEPS, DESJEPS ou équivalent, ou une expérience significative dans une fonction similaire
• Une bonne connaissance des enjeux éducatifs, du fonctionnement des collectivités et des cadres réglementaires (ACM, vie scolaire, restauration…)
• Des compétences solides en coordination, pilotage d’activité et management d’équipe
• De la rigueur, de la méthode, de la réactivité… et une vraie capacité à prendre du recul sur le quotidien
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