Chef de Projet Technico-Fonctionnel - Power Platform H/F

STEP UP Lyon
Lyon 3e

Le poste :

Nous recherchons un Chef de Projet Technico-Fonctionnel H/F afin d'accompagner le pilotage et le déploiement de projets autour de la Microsoft Power Platform.

Vous interviendriez dans un environnement nécessitant une forte capacité de coordination, d'autonomie et de compréhension technique, notamment sur des sujets liés à l'intégration d'une nouvelle brique technique permettant la communication entre les environnements Microsoft et le réseau client.

Vos missions :
- Comprendre et anticiper les actions nécessaires à l'intégration de nouvelles solutions techniques
- Piloter des projets de petite à moyenne envergure autour de la Power Platform
- Coordonner les différents interlocuteurs afin de faire avancer les projets de manière autonome
- Identifier et mobiliser les bons acteurs techniques et métiers
- Assurer le suivi des actions et des jalons projets
- Rédiger et présenter les dossiers de restitution et conclusions de POC auprès du client et des parties prenantes
- Participer aux échanges avec les équipes techniques et fonctionnelles
- Contribuer à la structuration et au suivi des projets

Livrables attendus :
- Documents de suivi de projet
- Comptes rendus de comités et réunions
- Dossiers de restitution et conclusions de POC
- Reporting d'avancement

Compétences recherchées :
- Pilotage de projets technico-fonctionnels
- Bonne compréhension des environnements Microsoft / Power Platform
- Coordination multi-interlocuteurs
- Suite Microsoft
- Méthodologies Agile appréciées

Profil :

- Expérience en gestion de projets technico-fonctionnels
- Capacité à évoluer de manière autonome dans des environnements complexes
- Bon relationnel et excellente qualité d'écoute
- Sens de l'organisation et capacité d'adaptation
- Appétence technique permettant de comprendre les enjeux d'intégration et d'infrastructure

A propos de nous :

STEP UP est une société d'ingénierie experte en pilotage de projets industriels et informatiques (+ 250 collaborateurs sur 11 agences en France), plaçant le potentiel humain comme 1er vecteur d'excellence et de performance en entreprise.
Oubliez les sociétés d'ingénierie qui ne valorisent que vos seules compétences, chez STEP UP, nous visons également l'adéquation entre votre personnalité et la culture d'entreprise de nos clients. Cela se traduit pour vous par une différence fondamentale en termes de bien être, d'épanouissement au travail et de succès dans vos missions.

Ce que nous vous proposons :
- Un cadre de travail épanouissant, stimulant et collaboratif, nous sommes certifiés entreprise où il fait bon vivre !
- Des projets innovants et variés.
- La possibilité de se perfectionner continuellement avec des formations internes.
- Des perspectives d'évolution de carrière.
- Un accompagnement individualisé avec un programme de développement du potentiel humain.
- Un programme de cooptation.
Et bien sûr, nous prenons en charge 70% de votre mutuelle santé et encourageons financièrement la mobilité douce.
Publié le 2026-05-13

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