[SRE] Site Reliability Engineer (H/F) | Scale-up martech du Cloud Marketing | Lyon | 65-75K€ + BSPCE

L’ENTREPRISE : SCALE-UP QUI VEUT RÉVOLUTIONNER LE MARCHÉ DU "CLOUD MARKETING"

Cette Scale-up, développe une plateforme CRM nouvelle génération (Mobile First) pour améliorer la relation client et son engagement.

• Plateforme SaaS à fort trafic data
• Infrastructure complexe : + 400 serveurs
• Croissance exponentielle : + 150% d'effectif en 1 an
• Remote Friendly
• Levée de fonds de 20m€

Stack technique du poste :

• Ansible, Docker, Debian , Kubernetes , Kafka, Cassandra, MySQL
• CI/CD : GitLab, GitHub
• Python

LA MISSION : CONSTRUIRE, AMÉLIORER L'EFFICACITE ET LA QUALITE DE LA PLATEFORME

Au sein d'une équipe Tech à taille humaine basée à Lyon, vos missions seront réparties selon 2 axes : Assurer le bon fonctionnement des systèmes distribués et l'infrastructure sous-jacente :

• Veille & optimisation du comportement des systèmes distribués de l'infrastructure
• Être force de proposition sur les nouveaux systèmes distribués et les intégrer au stack technique
• Automatisation et maintien des tâches récurrentes et quotidiennes
• Prendre part à la road map technique de l'équipe Tech

Améliorer et prendre part à la construction de la plateforme :

• Améliorer et optimiser le processus actuel d'exploitation de l'infrastructure (chaîne de déploiement & chaîne de test)
• Mise en place de l'architecture de nouvelles fonctionnalités

VOTRE PROFIL : SITE RELIABILITY ENGINEER (H/F)

• Vous justifiez d'une solide expérience de 3 à 6 ans en tant que SRE/DevOps
• Vous avez une bonne connaissance de l'environnement Start-up
• Vous avez une bonne compréhension des systèmes distribués
• Vous avez un bon esprit analytique et entrepreneurial
• Français et Anglais courant

Ce qu'ils vous apporteront :

• La Start-up est dans une phase clé de son développement : c’est le bon moment pour rejoindre l’aventure et y laisser sa marque
• Environnement très challengeant : évolution en compétences garantie !
• Application data-centric à haute valeur ajoutée
• Remote Friendly
• De nombreux avantages : place en crèche garantie près de chez soi, digital nomad (travail en full remote 3 semaines/an), jusqu'à 11j de RTT/an, prime vacances...

MODALITÉS

• Rémunération fixe selon profil et expériences : 65-75K€ + BSPCE
• Locaux : Lyon
• Télétravail flexible jusqu'à 3 jours/semaine (Office First) sur site ou 1 semaine/mois (Remote first)
• Processus de recrutement rapide : Entretien téléphonique avec la Talent Acquisition (30 min)+ Entretien avec le manager de l'équipe (45 min) + Etude de cas (45 min) + Entretien avec l'un des cofondateurs (30 min)

POUR EN SAVOIR PLUS : [email protected]

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