Chargé(é) de mission RSE en alternance H/F

Présentation de l'entreprise\n

Créé en 2009, INELYS s'est organisé par pôles de compétences afin d'accompagner les TPE/PME/PMI, groupes et filiales d'entreprises dans leur développement : Comptabilité | Audit | Fiscalité | Juridique | Sociale | Recrutement | Communication

En forte croissance, INELYS est présent à Lyon (siège social), Paris, Annecy et Albertville. Nous sommes dans une recherche permanente de collaborations efficaces et durables avec nos clients.

Rejoignez nos 220 collaborateurs et venez contribuer au succès d’INELYS !

Pour en savoir plus :

• Découvrez notre vidéo de présentation

• Rendez-vous sur notre site internet :

• Retrouvez-nous sur nos réseaux sociaux :

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\n\nPrésentation du poste\n

Votre / Notre projet :

Nous recherchons un(e) un(e) chargé(e) de mission RSE en alternance afin de rejoindre notre équipe situé à la cité internationale à Lyon 6ème !

En tant qu'Alternant(e), vous serez intégré(e) à nos équipes et apprendrez chaque jour aux côtés de nos experts qui vous accompagneront dans vos missions.

Progressivement, vous gagnerez en autonomie pour faire de cette expérience un vrai accélérateur de carrière. Vous découvrirez également toute la diversité de nos métiers, dans un secteur qui évolue et innove en permanence.

Vous accompagnez la Responsable RSE et contribuez à :

• Déployer l’offre de services RSE auprès de nos clients et réaliser les interventions.
• Concevoir et diffuser des supports de communication (newsletters, rapports, articles).
• Piloter la stratégie RSE en lien avec la direction et les services internes.
• Sensibiliser et former les collaborateurs aux enjeux du développement durable.
• Réduire l’impact environnemental de l’entreprise.
• Assurer une veille sur les normes et réglementations RSE.

\n\nProfil recherché\n

Votre profil :

De formation supérieure (Bac+5) en RSE ou développement durable, vous disposez de solides compétences techniques, notamment :

• La connaissance approfondie des questions de développement durable et de responsabilité sociétale des entreprises, la maîtrise des réglementations et des normes RSE
• La capacité à mettre en place des systèmes de mesure et d’évaluation de la performance en matière de RSE
• La capacité à identifier les risques environnementaux, sociaux et économiques liés aux activités de l'entreprise et de ses clients, et à proposer des solutions pour les gérer
• La capacité à communiquer efficacement sur les initiatives RSE de l'entreprise auprès de toutes les parties prenantes

Vous savez fédérer autour des enjeux RSE grâce à votre leadership et votre sens de l’éthique. Vous aimez travailler en équipe, savez vous adapter aux défis du développement durable et faire preuve de pédagogie pour rendre compréhensibles des sujets techniques ? Alors cette annonce est faite pour vous !

Et voici également les raisons qui vous feront sentir bien chez INELYS :

Une vie d’entreprise conviviale et agréable (Afterworks, soirées, séminaires, arbre de noël,…);

Un environnement de travail confortable et accueillant (Bureaux modernes);

Du sport au centre de votre bien-être (Des inscriptions gratuites à des évènements sportifs);

️ Des tickets restaurants (mise à disposition sur la carte « Swile » qui donne accès à de nombreux avantages);

Une prise en charge de l'abonnement transport à la hauteur de 50%;

Une complémentaire santé, prise en charge à hauteur de 55%;

Une montée en compétences (Des formations internes, des équipes au cœur des projet d'entreprise : nous prônons le management participatif);

La Journée de Solidarité (Inelys vous offre, une fois par an, l'opportunité de vous engager bénévolement auprès d'une association de votre choix, tout en maintenant votre rémunération);

Une démarche RSE (entreprise à mission, dons à des œuvres sociales, mécénats culturels et sportifs, implication au sein de la CEC, digitalisation : objectif zéro papier…);

♿ Le poste est ouvert aux personnes en situation de handicap.

Nos 5 étapes de recrutement

01. Candidature (Nous réceptionnons et analysons votre candidature)

02. Préqualification (Nous vous contactons pour un premier échange)

03. Rencontre (entre 1 et 2 entretiens : physique ou teams ou par téléphone avec Anais)

04. Débriefing (Retours sur nos échanges et prise de décision)

05. On boarding (Bienvenue chez INELYS !)

Nous sommes ravis de vous accueillir !

Pour voir toute nos offres en cours cliquez sur le lien suivant : INELYS RECRUTEMENT : faites grandir votre carrière !

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