Commercial (H/F)
À propos de nous NEXTGEN RH est un cabinet de recrutement Top et Middle Management qui a accompagné plus de 860 entreprises depuis sa création en 2009. Avec plus de 350 postes en CDI à pourvoir sur toute la France, nos experts en chasse de tête et approche directe sont organisés en 5 pôles de spécialisation : Ventes, Management et Postes Support / IT et Digital / Ingénierie et Industrie / BTP et Immobilier / Biotech et Pharma. Nous sommes également un acteur national majeur de l'inclusion et de la diversité avec une équipe dédiée. Notre mission est de créer un véritable pont entre un talent et un recruteur, au service de la réussite de l'entreprise et de la quête de sens du candidat. Mission Intégrez une entreprise dynamique, experte dans la création et la vente de solutions techniques sur mesure pour les acteurs industriels. Notre client souhaite élargir et consolider son portefeuille clients, en apportant des réponses techniques précises.
COMMERCIAL TERRAIN (H/F)
CDI - LYON (69) – 45K€ / 55K€
Rattaché(e) au Directeur Commercial, votre mission consistera à développer et pérenniser une clientèle exigeante sur votre zone d'intervention, couvrant le Sud de la France (Nouvelle-Aquitaine, Occitanie, Provence-Alpes-Côte d'Azur, Suisse Romande). Vous serez l'interlocuteur(trice) privilégié(e) des clients, de la détection des besoins à la finalisation des ventes, en proposant des solutions techniques innovantes adaptées à leurs enjeux industriels. Dans ce cadre, vos principales missions seront :- Prospecter et convertir de nouvelles opportunités commerciales sur votre secteur.
- Développer un réseau d'influence auprès des décideurs (services achats, bureaux d'études, directions techniques) et créer des collaborations pérennes.
- Présenter et valoriser des solutions techniques à forte valeur ajoutée, en collaboration avec les équipes internes (bureau d'études, production).
- Accompagner les projets clients, de l'analyse du besoin à la livraison, en garantissant leur satisfaction.
- Participer à des salons professionnels et contribuer à la veille concurrentielle.
- Atteindre les objectifs de vente fixés et transmettre les prévisions commerciales.
- Rémunération attractive salaire fixe + variables
- Equipre à taille humaine
- Véhicule, téléphone, ordinateur de fonction à disposition
- Mutuelle, tickets-restaurant, participation aux frais de déplacement.
- Entretien en visio avec votre chargé de recrutement
- Deux entretiens avec notre client
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