Chirurgien-dentiste / Chirurgienne-dentiste

N°1 du recrutement et du travail temporaire médical et paramédical en France, nous accompagnons depuis plus de 50 ans les professionnels de santé. Appel Médical (filiale du groupe Randstad depuis 2009) recrute dans les secteurs hospitaliers, 3e âge, handicap, rééducation, petite enfance, métiers du médicament et santé au travail. Toutes nos actions tendent à atteindre le même objectif : satisfaire les établissements de santé qui recrutent en CDI, CDD, intérim ou vacation et les candidats qualifiés en recherche d’emploi. Humain, engagement, professionnalisme, expertise, proximité : ces valeurs nous guident et nous rassemblent. Nous mettons un point d’honneur à vous inclure dans une relation personnalisée. Appel Médical Search est la division dédiée aux médecins, chirurgiens et directeurs d'établissements d'Appel Médical, N 1 du travail temporaire et du recrutement médical, paramédical et pharmaceutique depuis plus de 50 ans. Que ce soit pour de l'intérim, de la vacation, un CDD ou bien encore un CDI, nos consultants répartis dans 31 bureaux partout en France vous accompagneront pour votre recherche d'emploi. Vous souhaitez donner un nouveau tournant à votre carrière de chirurgien-dentiste ? Vous aspirez à vous libérer de la charge mentale liée à la gestion d'un cabinet privé tout en mettant votre expertise au service de la santé publique ? Nous recherchons un Dentiste Conseil (f/h) pour intégrer un organisme de santé de référence en Auvergne-Rhône-Alpes. Le saviez-vous ? Ce poste marque une évolution majeure par rapport à la pratique clinique traditionnelle. Vous n'exercez plus de soins en direct : vous devenez un acteur clé de l'analyse, du conseil et de l'audit auprès de vos pairs. Vous exercez au sein de la direction médicale qui mène des actions de conseil, d'accompagnement et de contrôle dans le respect de la déontologie et du secret médical. En collaboration avec une équipe pluridisciplinaire (médecins, pharmaciens, chirurgien-dentiste, infirmiers et personnels administratifs), vos objectifs sont de garantir une juste utilisation des ressources, renforcer la pertinence des soins et développer la prévention. Vos responsabilités s'articulent autour de 2 axes principaux: Guider et accompagner les professionnels de santé ainsi que les assurés vers des pratiques pertinentes et préventives. Assurer le contrôle de l'activité des professionnels de santé et des patients pour garantir l'efficience du système de soins Une immersion au sein de la direction médicale est envisageable. Ce que nous vous proposons Rémunération : Salaire brut mensuel de 4 700 euros à 5 900 euros sur 14 mois (selon l'expérience professionnelle reconnue). Primes : Versement d'une part variable soumise à objectifs (prime de résultat d'environ 80% d'un mois de salaire) et d'une prime d'intéressement annuelle (env. 1 000 euros bruts/an). Ancienneté : Reprise d'ancienneté médicale possible (6 points soit +639 euros bruts/an par année médicale révolue). Rythme de travail & équilibre : Temps plein obligatoire. Horaires flexibles, pas de gardes ni d'astreintes. Flexibilité : Possibilité de télétravail jusqu'à 2 jours par semaine (accessible après 6 mois d'intégration). Formation : Parcours d'intégration et de formation continue solide (20 jours étalés sur 6 mois) et opportunités d'évolution. Avantages sociaux complets : Titres-restaurant, mutuelle santé, dispositif d'épargne salariale et prestations attractives du CSE (sports, culture, vacances). Engagement écoresponsable : Cadre de travail engagé dans la transition écologique, la mobilité durable et la santé environnementale. Vos compétences : Esprit rigoureux, méthodique, sens de l'analyse et de la synthèse (indispensable pour la rédaction de rapports professionnels). Excellentes qualités relationnelles, diplomatie et sens de la pédagogie pour dialoguer avec vos pairs dans le respect de la déontologie. Capacité à travailler en équipe pluridisciplinaire et adaptabilité au changement. Faire preuve d'ouverture d'esprit et d'adaptabilité au changement Votre formation et exigences légales : Titulaire du Diplôme d' tat de docteur en chirurgie-dentaire (ou diplôme européen/autorisation individuelle d'exercice équivalente). Inscription obligatoire au conseil départemental de l'ordre (attestation à fournir avant la prise de fonction). Obligation de répondre aux exigences du développement professionnel continu (DPC) (attestation à fournir avant la prise de fonction). Expérience : Une expérience préalable en cabinet libéral ou un parcours mixte (libéral et structure de soins) est fortement appréciée pour appréhender les réalités du terrain et favoriser le travail en binôme. Ce poste résonne avec vos aspirations professionnelles ? Discutons-en en toute confidentialité ! Contact : * * Ou envoyez directement votre CV en réponse à cette offre. Localité : Lyon 02 69002 Contrat : CDI Date de début : 2026-08-10...