Juriste Généraliste Junior - H/F

Nouvelle opportunité chez Enilive France Nous recherchons un(e) JuristeGénéraliste Junior H/F pour rejoindre notre équipe. Rattaché(e) au Responsable Juridique, vous intervenez en appui à l'ensemble des business lines de l'entreprise. Vos missions sont transversales et couvrent plusieurs domaines du droit. Vos missions

• Rédiger, analyser et négocier tout type de contrats (fourniture de biens, prestation de services, protocole d'accord, bail commercial, mandat, achat/vente de produits pétroliers, dépôt, partenariat privé ou public de la société etc…) ;
• Participer à la gestion des dossiers contentieux en lien avec les avocats et conseiller si nécessaire de la nature de l'action à mener en justice (pénal, civil commercial) ;
• Appuyer la Direction des Achats lors des négociations contractuelles ;
• Conseiller les opérationnels sur les problématiques juridiques rencontrées et les assister lors d'éventuelles situations précontentieuses ;
• Rédiger des notes juridiques, des consultations et des documents internes à l'attention du Responsable Juridique et des membres du Comité de Direction - plus largement assurer une veille juridique et réglementaire (droit économique, droit commercial, droit de l'Energie etc.) ;
• Contribuer à la gestion du secrétariat sociétaire de la société (Suivi des Conseils d'Administration mensuels, AG d'approbation des comptes, AG Extraordinaires etc.) ;
• Gestion des sinistres assurance pour lesquels la responsabilité de la société est impliquée et veiller au règlement des litiges potentiels.
• Contrat CDI, statut Agent de Maîtrise
• Basé à Lyon 7, quartier Gerland, accessible aux personnes en situation de handicap
• Possibilité de télétravailler 2 jours par semaine après une période d'intégration, selon notre Accord en vigueur
• Rémunération : entre 34 et 38k €
• Avantages : intéressement, participation, CET, PEE, PERCO, tickets restaurant valeur 12,10 €, remboursement 75% abonnement de transport en commun ou indemnités kilométriques vélo (40 cts €/km)

• Titulaire d'un Master 2 en droit des affaires, droit des entreprises ou équivalent, éventuellement complété par le CAPA.
• 1 à 3 ans d'expérience en entreprise ou cabinet d'avocats.

• Solide culture juridique pluridisciplinaire ;
• Excellentes capacités de rédaction et d'analyse ;
• Maîtrise des outils bureautiques et juridiques.

• Rigueur, autonomie, sens de la confidentialité ;
• Bon relationnel, esprit d'équipe, capacité d'adaptation ;
• Sens pratique et orientation « solution » ;
• Discrétion, capacité à travailler en open space.

• Anglais professionnel (écrit et oral) nécessaire ;
• La connaissance de l'italien est un plus.