Technico-commercial Pôle Santé - Communication hospitalière H/F
Présentation de la société
Work&You révolutionne le recrutement en se concentrant sur le recrutement prédictif, en plaçant les valeurs humaines et l'accompagnement sur-mesure des candidats au cœur de notre approche. Notre équipe s'efforce de créer une expérience unique pour chaque candidat, en alliant innovation et proximité, tout en cultivant un esprit collectif à la fois bienveillant et professionnel.
Avec Work&You , 'Provoquer LA rencontre professionnelle' ! Notre cabinet s’engage à vous répondre dans les 48H !
Les missions du poste
#çamatchentrenous
✅ - Un poste de développement B2B au cœur de la communication hospitalière
✅ - Une fonction commerciale avec une forte dimension conseil
✅ - Un environnement stimulant, au contact d’acteurs de santé
« Dans le cadre de son développement, nous recherchons un Technico-commercial Pôle Santé – Communication hospitalière H/F , basé en région lyonnaise » Votre potentiel permettra de :
- Développer et fidéliser un portefeuille de clients et prospects du secteur santé
- Identifier les besoins en communication des établissements de santé, élaborer les offres et le chiffrage et prescrire des solutions adaptées
- Piloter les échanges commerciaux de la prise de contact jusqu’au suivi des projets
- Assurer une présence terrain régulière auprès des interlocuteurs clés
Profil recherché
Votre envie de nous rejoindre :
Vous êtes reconnu(e) pour votre sens du relationnel, votre écoute et votre goût du développement commercial.
De formation commerciale ou équivalente, vous justifiez idéalement d’une première expérience sur une fonction technico-commerciale dans un environnement BtoB. Une connaissance du secteur santé ou hospitalier serait un atout apprécié, ainsi qu'une bonne connaissance des installateurs électriciens régionaux et/ou des donneurs d’ordres du secteur médico-social.
Rigoureux, doté d’une réelle aisance relationnelle et d’une forte culture du résultat, vous êtes à l’aise dans la prescription comme dans la négociation. Vous savez adapter votre démarche aux différents interlocuteurs et au rythme de leurs projets.
Avantages
CDI – Temps plein 39h
Rémunération : fixe de 35 000 à 40 000 € brut annuel selon profil, complété par une part variable importante sous forme de commissions (jusqu'à 15 000€ par an).
Avantages : véhicule de fonction cinq places, mutuelle et Plan d’Épargne Entreprise.
Déplacements : peu de découchés, voire aucun.
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