Chargé d'opération bâtiment

CONSEIL DEPARTEMENTAL - DEPARTEMENT
Lyon

Détails de l'offre

Famille de métiers

Architecture, bâtiment et logistique > Architecture, construction, réhabilitation

Grade(s) recherché(s)

Technicien
Technicien principal de 2ème classe
Technicien principal de 1ère classe

Métier(s)

Ouvert aux contractuels

Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires ( Art. L332-14 du code général de la fonction publique )
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.

Temps de travail

Temps complet

Télétravail

Oui

Management

Non

Descriptif de l'emploi

Vous êtes à la recherche d'une opportunité pour mettre à profit vos compétences au sein d’une Collectivité Territoriale dynamique et innovante ? Rejoignez le Département du Rhône, nous avons l’offre d’emploi idéale pour vous !

Qui sommes-nous ?

Le Département du Rhône est une collectivité locale composée de 1800 collaborateurs, répartis sur tout le territoire. Nous accompagnons près de 400 000 habitants au quotidien et œuvrons en faveur de la santé, l’éducation, la culture, la mobilité et l’aménagement du territoire.

En rejoignant notre service bâtiment Nord vous intégrerez une équipe de 37 personnes. Vous travaillerez en étroite collaboration avec les techniciens et managers du service, ainsi qu’avec les autres services de la Direction, les autres directions de la collectivité (Direction Education jeunesse…) ainsi qu’avec le personnel des collèges et les entreprises.

Notre équipe s'inscrit en véritable partenaire des pôles de notre collectivité et accompagne les usagers du département.

Missions / conditions d'exercice

Tout en mobilisant votre expertise, vous serez chargé de la réalisation des travaux d'aménagement d’un patrimoine très varié (collèges, centres techniques routiers, bâtiments culturels et administratifs).

Vos missions :

- Concevoir, piloter des projets et conduire les opérations jusqu’à 2M€ : études de faisabilité, élaboration de programmes, rédaction de pièces techniques et administratives de marchés publics et autres documents, suivi financier, suivi des travaux…
- Mener des projets en tant que Maître d’Œuvre pour des opérations ne nécessitant pas de permis de construire
- Travailler en transversalité avec les différents services du Département et coordonner les différents intervenants et partenaires (entreprises, fournisseurs, maîtres d’œuvre, ….)
- Être promoteur de la transition écologique et énergétique dans la conception des projets
- Être expert sur votre secteur d’intervention, être garant de la cohérence et de la qualité technique des réalisations
- Ponctuellement, accompagner le Service Action Foncière lors des opérations d’acquisition / cession et participer à la gestion immobilière du patrimoine de la collectivité.

Profils recherchés

Vos compétences à partager :

Pour réussir sur ce poste, vous apporterez votre goût pour le contact humain, votre réactivité et votre rigueur. Vos qualités relationnelles vous permettront de vous adapter à votre public.

Vous êtes issu d’une formation dans le domaine du BTP et vous avez une expérience professionnelle d’au moins 5 ans en travaux d’aménagement de bâtiment

Vous avez des connaissances affirmées en techniques du bâtiment (thermique, plomberie, électricité, second œuvre), en marchés publics et en réglementation ERP. Vous êtes à l’aise avec les outils informatiques (MS365 et Briscad/ Autocad).

Poste basé à VILLEFRANCHE SUR SAONE - Déplacements réguliers sur le secteur Nord
· Catégorie du poste : B
· Cadre d’emploi : Technicien
· 34 jours de Congés Payés + 12 jours de RTT
· Prise en charge à 75% d’abonnement transport en commun
· Carte restaurant, prestations sociales et culturelles, avantages vacances et sportifs, etc.
· Possibilité d’astreintes sur le secteur le plus proche de son domicile
· Télétravail possible

Recrutement pour poste permanent, par voie de mutation, de détachement, contractuelle (CDD 1 an).

Prêt à relever le défi ?
Si vous êtes enthousiaste à l'idée de rejoindre une équipe investie et que vous souhaitez apporter une contribution significative à nos missions, n'hésitez plus ! Postulez dès maintenant et découvrez un collectif dynamique et attaché au sens du service public.

Tous nos postes sont ouverts au recrutement de personnes en situation de handicap. En conventionnant avec le FIPH, le Département du Rhône a fait le choix d’une démarche pro-active et inclusive.
Publié le 2026-06-10

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