agent de voirie
Détails de l'offre
Famille de métiers
Voirie et infrastructures > Entretien et exploitation en voirie et réseaux divers
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
( Art. L332-14 du code général de la fonction publique )
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Non
Management
Non
Experience souhaitée
Confirmé
Descriptif de l'emploi
Vous êtes à la recherche d'une opportunité pour mettre à profit vos compétences en voirie au sein d’une Collectivité Territoriale dynamique et innovante ? Rejoignez le Département du Rhône, nous avons l’offre d’emploi idéale pour vous !
Le Département du Rhône est une collectivité locale composée de 1800 collaborateurs, répartis sur tout le territoire. Nous accompagnons près de 1,9 million d'habitants au quotidien et œuvrons en faveur de la santé, l’éducation, la culture, la mobilité et l’aménagement du territoire. En rejoignant notre pôle Routes, Logistique et Nouvelles mobilités et la Direction Infrastructures et Mobilités vous intégrerez une équipe de 7 agents de voirie. Vous travaillerez en étroite collaboration avec le Service Voirie Sud, centre d’exploitation de Vaugneray sous la responsabilité de deux chefs d’équipes et du chef de centre. Notre équipe s'inscrit en véritable partenaire des pôles de notre collectivité et accompagne les usagers du Département.Missions / conditions d'exercice
Tout en mobilisant votre expertise technique, vous serez chargé d’assurer l’entretien, la maintenance et la sécurité du réseau routier départemental et de ses dépendances, pour le Département du Rhône.
→ Missions :
• Effectuer le fauchage, le bûcheronnage, la tonte et le ramassage des détritus
• Entretenir les réseaux d’assainissement et traiter les nids de poule
• Réaliser le balisage et le débalisage des chantiers et des déviations
• Balayer mécaniquement ou manuellement les voies
• Nettoyer les panneaux, bornes et équipements de la route
• Nettoyer et entretenir le matériel utilisé 2. Sécurité : • Sécuriser les secteurs d'intervention par un balisage approprié
• Effectuer son travail en veillant à la sécurité de soi-même, des usagers et des collègues
• Respecter et appliquer les règles d'hygiène et de sécurité au travail 3. Utilisation de matériel et interventions : • Conduire des camions ou des engins
• Utiliser et entretenir des engins et équipements spécifiques liés à l'entretien et à la sécurité des routes
• Réaliser des interventions ponctuelles et organisées sur différents secteurs 4. Compte rendu et amélioration continue : • Rendre compte des tâches effectuées
• Proposer des pistes d'amélioration pour l'entretien ou les processus
Profils recherchés
Pour réussir sur ce poste, vous apporterez votre goût pour le contact humain et le travail en équipe, vos capacités à communiquer efficacement, votre exemplarité dans le respect des consignes, ainsi que votre aptitude à organiser votre travail et à vous adapter aux situations. Votre réactivité et votre sens de l’initiative sera un atout pour collaborer et répondre aux besoins du service.
Vous connaissez les techniques et procédures en matière d’entretien et d’exploitation de la route et disposez de premières expériences réussies en tant qu’agent de voirie dans la fonction publique. Vous avez le permis C ? C’est un véritable plus ! Vous maîtrisez Outlook. Tous nos postes sont ouverts au recrutement de personnes en situation de handicap. En conventionnant avec le FIPH, le Département du Rhône a fait le choix d’une démarche pro-active et inclusive. • Type de contrat : titulaire/contractuel• Poste à temps plein à pourvoir
• Poste basé à Vaugneray
• Poste télétravaillable : NON
• Permis B obligatoire – Déplacements possibles sur l’ensemble du service voirie
• Poste soumis à l’astreinte : été et hiver
• Poste en catégorie C
• Filière : Technique
• Cadre d’emploi : Adjoint technique territorial
• Recrutement pour poste permanent, par voie de mutation, de détachement, contractuelle.
• 34 jours de Congés Payés + 14,5jours de RTT
• Prise en charge à 75% d’abonnement transport en commun.
• Carte restaurant prise en charge à 60%, prestations sociales et culturelles, avantages vacances et sportifs, etc. → Prêt à relever le défi ?Si vous êtes enthousiaste à l'idée de rejoindre une équipe dévouée et que vous souhaitez apporter une contribution significative à l’entretien de nos infrastructures, n'hésitez plus ! Postulez dès maintenant et découvrez un collectif dynamique et attaché au sens du service public. → Pour aller plus loin, retrouvez-nous en images : Découvrez vos futurs collègues ici : Voici le message d'accueil du Directeur Général des Services et de la Direction des Ressources Humaines : Enfin découvrez le Département : Nous avons hâte de vous rencontrer et que vous deveniez un membre précieux de notre collectivité !
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