Directeur d'EAJE F/H H/F
Directeur d'EAJE F/H H/F 6390 Poste localisé dans le 3ème arrondissement.La Ville de Lyon recherche pour sa Direction de la Petite Enfance un Directeur de crèche pour la crèche MONTBRILLANT. Priorité de la Ville de Lyon, la politique petite enfance participe activement à l’animation du territoire. Les solutions d'accueil des tout-petits (48 crèches municipales et 5 Relais Petite Enfance, offrant plus de 1820 places) s'animent au quotidien grâce à l’engagement de plus de 850 agents municipaux. D’une capacité d’accueil de 20 à 90 berceaux (moyenne à 45) et réparties sur les 9 arrondissements de la Ville de Lyon, nos crèches s'appuient sur des référentiels pédagogiques fédérateurs.
MONTBRILLANT :
Située dans le 3ème arrondissement, la crèche MONTBRILLANT compte 40 berceaux organisés en 3 sections : 1 groupe bébés et 2 sections inter-âge moyens/grands. L’Etablissement d’Accueil du Jeune Enfant (EAJE) MONTBRILLANT bénéficie de nombreux atouts : les enfants sont accueillis en rez-de-chaussée dans des locaux de 400 m² donnant sur un bel espace extérieur, de nombreux partenariats (bibliothèque…) et projets menés tout au long de l’année, notamment cette année autour la thématique de l’enfant et la nature. Sous la responsabilité d'un coordinateur territorial de la Direction de la Petite Enfance, vous assurez la gestion et la responsabilité de votre établissement, dans le respect du cadre réglementaire.Vous êtes garant du projet d'établissement en lien avec le référentiel éducatif de la Ville de Lyon. Vous garantissez l’accueil et l’accompagnement des enfants et de leur famille Vous managez l’équipe et animez le pôle de direction Vous assurez la gestion administrative et financière de la structure, en lien avec les services ressources Vous développez des relations avec les partenaires et les autres services Ville de Lyon Profil: Vous êtes titulaire du diplôme d’Etat d’Educateur de Jeunes Enfants (crèches jusqu’à 40 berceaux) ou Infirmière Puéricultrice (crèches à partir de 40 berceaux). Vos qualités managériales, d’organisation et relationnelles, ainsi que votre rigueur professionnelle sont vos principaux atouts. Disponible pour les professionnels et les familles, vous saurez motiver les équipes autour du projet pédagogique. Implication, écoute et capacité à fédérer vous caractérisent, alors rejoignez une collectivité qui a fait de la petite Enfance l’une de ses priorités !PETITE ENFANCE
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