Responsable Industrialisation (H/F)

À propos de nous Avenue des Talents est un Cabinet de recrutement spécialisé dans les métiers du Tertiaire et de l'Ingénierie basé à Saint-Etienne. Nous intervenons dans toute la France, principalement en région AURA avec un axe fort Saint-Etienne / Lyon. Mission Notre client est la société Novaleum. C'est un startup deeptech lyonnaise qui développe une technologie brevetée qui transforme des déchets gras provenant des réseaux d'assainissement et de certaines industries (notamment l'agroalimentaire) en ressources énergétiques valorisables. Dans le cadre de son développement et du déploiement de son premier démonstrateur industriel, Novaleum recherche son futur Responsable Industrialisation (H/F). Poste en CDI basé à Lyon (69), avec une prise de poste souhaitée à partir de septembre 2026. Dans le cadre de son développement et du passage à l'échelle industrielle de sa technologie, Novaleum renforce son équipe fondatrice et crée un poste stratégique de Responsable Projet Industriel. Véritable pilier du projet industriel, vous aurez la responsabilité de piloter la conception, la réalisation et la mise en service du premier démonstrateur industriel, tout en participant activement à la préparation de l'industrialisation de la technologie. En tant que Chef d'orchestre du projet, vous assurerez la coordination entre les équipes internes, les partenaires d'ingénierie, les fournisseurs et les sous-traitants afin de garantir la réussite technique et opérationnelle du projet. À ce titre, vos principales missions seront :

• Valider le procédé développé par les équipes R&D en vue de son industrialisation
• Définir et mettre en œuvre la feuille de route d'industrialisation du démonstrateur industriel
• Élaborer les cahiers des charges techniques et piloter la sélection des partenaires clés (ingénierie, équipementiers, fournisseurs...)
• Superviser les études d'ingénierie : analyses fonctionnelles, schémas de procédés, bilans matières et énergétiques, dimensionnement des équipements et choix technologiques
• Assurer le pilotage global du projet en garantissant le respect des délais, du budget et des objectifs techniques
• Coordonner les fournisseurs et sous-traitants stratégiques tout au long du projet
• Participer aux réceptions techniques des équipements (FAT/SAT) et piloter la mise en service du démonstrateur
• Définir les standards de maintenance, d'exploitation et les bonnes pratiques associées
• Identifier et mettre en œuvre des actions d'amélioration continue visant à optimiser les performances, la fiabilité et les coûts d'exploitation du procédé
• Préparer les futures étapes d'industrialisation en contribuant à la définition de la feuille de route technologique et au choix des partenaires industriels

Poste à temps plein. Statut cadre au forfait jours. Basé à Lyon (69), avec des déplacements ponctuels à prévoir chez les partenaires, fournisseurs et sur les sites d'installation. Profil Issu(e) d'une formation Bac+5 de type Ingénieur en Génie des Procédés, Génie Chimique, Génie Industriel ou équivalent, vous justifiez d'au moins 10 ans d'expérience dans l'industrie de procédés. Vous avez occupé des fonctions de Chef de Projet Industriel, Responsable Industrialisation ou équivalent et disposez d'une solide expérience dans le pilotage de projets industriels, de la phase d'études jusqu'à la mise en service d'installations. Vous avez idéalement évolué dans des environnements tels que la chimie, le traitement de l'eau, la valorisation des déchets, l'environnement, l'énergie ou l'agro-industrie. Une connaissance des problématiques liées à l'assainissement ou aux déchets serait un véritable plus. Au-delà de vos compétences techniques, nous recherchons avant tout une personnalité : une personne autonome, pragmatique et engagée, attirée par les environnements innovants et entrepreneuriaux. Vous avez envie de participer à une aventure industrielle ambitieuse, de travailler dans une structure agile où tout reste à construire, et d'évoluer dans un contexte collaboratif et transverse au sein d'une équipe à taille humaine. Si ce poste vous intéresse, merci de nous adresser vos motivations ainsi que votre CV. Rémunération et avantages : Salaire selon profil et expérience des candidats, de l'ordre de 50 K€ à 70 K€ annuels bruts. Possibilité de mise en place future d'un plan d'actionnariat.