RESPONSABLE DE SITE et DEVELOPPEMENT COMMERCIAL H/F
Responsable de Site & Développement Commercial – Division Agrotextile (H/F)
Prenez la direction d'un site industriel à taille humaine, au cœur d'un groupe en pleine expansion.
Vous aimez piloter une activité de A à Z, allier management, performance industrielle et développement commercial ?
Rejoignez un groupe textile technique implanté depuis plus de 40 ans, reconnu sur des marchés de niche à forte valeur ajoutée : aéronautique, spatial, protection individuelle, défense et luxe.
Certifié ISO 9001, EN 9100 et Oeko-Tex, le groupe réalise plus de 40 % de son chiffre d'affaires à l'export et poursuit sa croissance grâce à l'innovation et à d'importants investissements industriels.
Il porte un engagement RSE fort (médaillé EcoVadis).
Votre terrain de jeu : la division Agrotextile
Située sur l'est lyonnais, cette division réalise son chiffre d'affaire auprès d'environ 700 clients actifs .
Elle regroupe sur un même site la production, les méthodes, l'administration des ventes et le développement commercial.
Vous y disposez d'une véritable autonomie, avec l'appui d'un groupe structuré (finance, RH, qualité, supply chain, achats, marketing, R&D).
Vos missions :
Piloter le site
- Garantir le bon fonctionnement du site et son alignement avec la stratégie du groupe
- Assurer la sécurité des personnes et des installations ainsi que la conformité réglementaire
- Représenter la division auprès des clients, fournisseurs et partenaires institutionnels
Manager et fédérer
- Encadrer et faire monter en compétences l'équipe locale (production, méthodes, ADV)
- Être le relais RH du siège : recrutement, intégration, formation, entretiens annuels
- Entretenir la cohésion d'équipe
Développer l'activité commerciale
Superviser et faire croître le portefeuille commercial agrotextile
- Élaborer le budget prévisionnel et la stratégie commerciale avec la Direction Générale
- Construire des offres techniques sur mesure avec le Responsable Méthodes / Confection
- Contribuer à la politique commerciale et tarifaire de la division
Assurer la performance et l'amélioration continue
- Appliquer les standards ISO 9001 et 5S (sécurité, environnement)
- Suivre les actions correctives et préventives issues des audits et des fiches d'anomalie
- Optimiser les flux et les stocks avec la supply chain du groupe
Acheter et innover
- Gérer les achats du site et les relations fournisseurs, en cohérence avec la politique achats du groupe
- Participer aux projets d'innovation et de développement de nouveaux produits (benchmark, essais, retours terrain)
- Réaliser une veille concurrentielle et technologique, et servir de relais local de la R&D
- Contribuer aux projets transverses entre divisions
Votre profil
- Formation supérieure en management industriel, production ou ingénierie
- Expérience confirmée dans la gestion d'un site ou d'une unité de production
- Solide compréhension des processus industriels et des flux de production
- Sens de l'organisation, de la planification et de la performance opérationnelle
- Leadership naturel, esprit d'équipe, capacité à fédérer
- Aisance à travailler en transversal avec les fonctions support
- Vision stratégique, goût pour l'amélioration continue et l'innovation
- Excellent relationnel et communication claire, en interne comme en externe
- Anglais professionnel apprécié
Ce que l'entreprise vous proposons
- CDI, statut cadre
- Rémunération de 60 à 70 K€ selon expérience
- Mutuelle et prévoyance cadre (60 % pris en charge par l'employeur)
- Tickets restaurant de 9 € (5 € pris en charge par l'employeur)
- Prime d'intéressement
- Chèque cadeau de Noël
- Déplacements occasionnels
Pourquoi les rejoindre ?
Un poste à responsabilités avec une vraie autonomie, un site à taille humaine, un groupe solide et innovant, des marchés technologiques porteurs et un projet de développement concret.
Intéressé(e) ?
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