Comptable Tiers (H/F)

La Direction administrative et financière est à la recherche d'un(e) comptable tiers dans le cadre d'un CDD de remplacement. Le poste est ouvert à temps partiel à hauteur de 80% d'un temps complet, soit 4 jours par semaine, à compter du mois de novembre et jusqu'au mois d'avril, avec possibilité de renouvellement. Sous la responsabilité de la responsable comptabilité tiers, au sein d'une équipe de 10 personnes, vos missions seront notamment les suivantes :

• Gestion de la base de données Tiers (création, modification, gestion des RIB) ;
• Contrôle et rapprochement des factures fournisseurs sur nos outils dématérialisés (Chorus/Cegid) ;
• Préparation et génération des campagnes de règlements fournisseurs ;
• Gestion des relances et demandes des Tiers ;
• Analyse, lettrage et justification des comptes ;
• Suivi des factures et des avoirs non parvenus ;
• Gestion et suivi des litiges ;
• Encaissement et imputation des règlements ;
• Recouvrement des créances ;
• Participation aux révisions comptables ;
• Participation à l'élaboration des procédures comptable Tiers ;
• Formation des nouveaux collaborateurs.

Nos collaborateurs bénéficient de nombreux avantages, notamment dans les domaines suivants : Santé : - Prise en charge de la mutuelle à hauteur de 70%. Restauration :

• Prise en charge des tickets restaurants à hauteur de 60% (d'une valeur faciale de 10€) ;
• Mise à disposition d'un espace de restauration et proximité de nombreux restaurants ;

Transport :

• Prise en charge des transports en commun à hauteur de 75% ;
• Proximité avec la gare de Perrache et l'arrêt de tramway Saint Blandine ;

Flexibilité :

• Horaires flexibles : plage de présence obligatoire de 9h à 11h30 et de 14h à 16h30 (16h le vendredi) ;
• Forfait jour 209 jours par an pour un temps complet ;
• Télétravail : jusqu'à 90 jours par an.

Rémunération : - Sur 13 mois, au prorata du temps de travail. Vacances :

• 27 jours de congés payés annuels ;
• 15 à 16 jours de RTT selon les années ;
• Fermeture annuelle du 03 au 14 aout 2026 inclus et du 28 au 31 décembre 2026 inclus ;
• Compte Epargne Temps (CET), avec abondement employeur de 10%.

CSE :

- Activités sociales et culturelles comprenant à ce jour, une carte cadeau à Noel et des chèques vacances avant les vacances d'été Savoir (diplôme) : - Bac +2 minimum en comptabilité. Savoir-faire (expérience professionnelle) :

• 2 ans d'expérience en comptabilité, idéalement sur la partie client et fournisseur ;
• Connaissance approfondie et maitrise de la comptabilité générale et analytique ;
• Maitrise des outils bureautique, et en particulier d'excel ;
• Connaissance de Cegid XRP Ultimate / Qualiac appréciée ;
• Expérience en recouvrement appréciée ;
• Connaissance des factures de travaux appréciée.

Savoir-être (qualités personnelles) :

• Sérieux et rigueur ;
• Discrétion et respect de la confidentialité ;
• Sens de l'organisation et gestion des priorités ;
• Sens du relationnel et capacité à travailler en équipe ;
• Autonomie et force de proposition.