Apprenti(e) Technico-Commercial Itinérant Rhône-Alpes (H/F)

ARD est un acteur majeur des solutions de sécurité (contrôle d'accès, intrusion, vidéo, smart building), de gestion des identités et de monétique privative.

Forte de plus de 40 ans d’expérience, l’entreprise dispose de nombreuses références dans les domaines de l’enseignement, de la recherche, de la santé ainsi que des administrations et collectivités.

ARD est une société membre de Hirsch Group (anciennement Vitaprotech). Depuis 2012, le groupe, qui compte 700 collaborateurs, poursuit sa stratégie ambitieuse de développement à l’international avec pour objectif de devenir une référence d’envergure mondiale dans le domaine de la sécurité.

VOS MISSIONS

Apporter des solutions adaptées aux besoins de ses clients, chercher de nouveaux prospects et fidéliser les clients déjà existants. Développer un secteur commercial selon les objectifs commerciaux fixés.

Vos principales activités seront les suivantes :

Prospection, vente et développement de son portefeuille clients :

• Identifier les besoins et organiser des rendez-vous chez ses clients

• Suivre, animer et faire grandir son portefeuille clients dans le périmètre qui lui est attitré (géographique, sectoriel…).

• Utiliser son expertise technique pour répondre aux questions de ses clients, tout en leur assurant une qualité de service optimale

• Identifier des débouchés nouveaux pour les produits ou services de l’entreprise, via de nouveaux marchés, de nouveaux produits ou services, ou de nouveaux prospects

• Organiser et participer à des événements en lien avec l’activité de l’entreprise afin d’en augmenter la notoriété et de développer son chiffre d’affaires

• Prescrire nos solutions dans les appels d’offres et réaliser des propositions commerciales

• Assurer une veille active du secteur, du marché et de ses concurrents

• Fidéliser sa clientèle

• Réaliser les démos sur les produits auprès de la clientèle

Suivi des procédures :

• Participer au suivi des projets, des services ainsi que des produits

• Conseiller ses clients sur les meilleures applications et les contraintes techniques et administratives des produits/services proposés

• Négocier les tarifs des prestations, les conditions contractuelles

• Rédiger les rapports de visite client et renseigner l’outil de gestion client (CRM)

L'activité s’exercera sur les départements suivants : 03 07 15 26 38 39 42 43 58 63 69 71 73 et 74

Vous habitez sur la zone d’exercice.

VOTRE PROFIL

Inscrit à une formation Bac pro à Bac+3 (De type BTS Technico-commercial, DUT Technique de commercialisation etc…).

Vous avez le goût du développement d’un secteur, de la relation commerciale et vous aimez convaincre et apporter une forte qualité de service à vos interlocuteurs.

Gestion des priorités, rigueur et autonomie, seront également vos atouts pour réussir dans cette fonction.

Vous bénéficierez d’un parcours d’intégration et d’une formation complète sur nos différentes familles de produits afin de développer votre expertise technique.

Permis B obligatoire.

POURQUOI NOUS REJOINDRE ?

Rejoindre ARD , c’est intégrer un environnement de travail bienveillant et collaboratif où le management repose sur la confiance, le soutien et la responsabilisation des équipes.

Vous évoluerez au sein d’un groupe en forte croissance, offrant de réelles opportunités d’évolution et de mobilité, en France comme à l’international.

✨ Vos avantages chez ARD :

• Des chèques cadeaux de fin d’année pour vous et vos enfants

• Les avantages du CSE

• Des tickets restaurant d’une valeur faciale de 12 € , pris en charge à 60 % par l’employeur

• Une mutuelle prise en charge à 70 %

• Une Prime de Participation avec abondement de l'employeur

• Une Prime de Cooptation de 1 000 € dans le cadre du programme Hirsch Group

• Une Prime de Mobilité Durable (covoiturage, vélo et transport en commun) pouvant aller jusqu’à 900 € par an

Un groupe engagé

Hirsch Group est pleinement engagé dans une démarche de Responsabilité Sociale et Environnementale (RSE) , avec l’ambition d’améliorer durablement la qualité de vie au travail et de faire de chaque collaborateur un acteur du changement.

Le Groupe vient d'obtenir le label engagé RSE.

PRÉCISIONS

• Début : ASAP

• Lieu : Rhône-Alpes

• Contrat : Apprentissage

• Rémunération : Selon grille

• Convention collective : Métallurgie

POUR EN SAVOIR PLUS

#ARD