Chargé de mission - Lyon F/H
- Veille juridique métier (activité spécialisée du CDI-E),
- Veille & information sur les actualités RH2. Gestion du personnel :
- Accompagne et aide auprès de l'Assistant RH sur les missions en lien avec les candidats et les salariés,
- Accompagne et aide les Responsables de mission CDI au quotidien sur les projets de recrutement et formation3. Recrutement :
- Rédaction des annonces
- Tri des CV, réponses négatives
- Gestion de la candidathèque,
- Analyse des recrutements et suivi auprès des Responsables CDI, Entretien de préqualification,
- Proposition auprès des clients des profils sélectionnés,
- Participation active aux campagnes de recrutement4. Formation :
- Mise en place et suivi des demandes de formation,
- Accompagnement des salariés sur les besoins en formation et l'utilisation des CPF,
- Faire les demandes de formation auprès du siège en respectant les process,
- Gestion de la relation avec les Organismes de formation5. Suivi des salariés et des clients :
- Accompagnement et suivi des salariés cmoncdi,
- Accompagnement et suivi des clients in situ mensuellementEnjeux du poste :
ENJEUX importants de développement d'une région dynamique pour le CDIE. Grands-comptes présents, diversité des secteurs d'activité, positionnement groupe stratégique
Contraintes éventuelles :Déplacement quotidien entre AURA et PACA. Votre profil: Expérience & Formation requise :- Expérience dans le secteur des RH et du recrutement indispensable.- Expérience réussie dans le développement commercial ou forte appétence pour le commerceSavoir-être :- Rigueur- Autonomie- Sens de l'organisation et des priorités. Bon relationnel- Discrétion et diplomatieSavoir-faire :- Méthodologie- Utilisation des logiciels de bureautique (Word, Excel, Power Point...)
Avantages :
Prime sur objectifsPrime été/hiver6 RTT / 4h supplémentaires / Voiture avec carte essence / téléphone et ordinateur portable
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