Gestionnaire de Paie H/F

Cabinet d'expertise comptable indépendant, nous accompagnons depuis plusieurs décennies une clientèle diversifiée dans ses enjeux comptables, sociaux et juridiques.

Notre approche repose sur l'amélioration continue de nos méthodes de travail et de nos outils afin de proposer un accompagnement réactif, moderne et de qualité.

Notre structure rassemble une trentaine de collaborateurs répartis entre les pôles expertise comptable, social et juridique. Nous accordons une importance particulière à la qualité des relations humaines, tant avec nos clients qu'avec nos équipes.

Nos valeurs : proximité, engagement, esprit d'équipe et qualité de service.

Le bien-être de nos collaborateurs au cœur de notre développement

• Places de stationnement dédiées
• Tickets restaurant
• Bureaux rénovés, spacieux et lumineux
• Parcours d'intégration des nouveaux collaborateurs
• Formation continue et développement des compétences
• Outils digitaux performants

Vous justifiez d'une expérience d'au moins 4 ans en cabinet d'expertise comptable en tant que gestionnaire de paie et souhaitez rejoindre une équipe impliquée, bienveillante et reconnue pour la qualité de son accompagnement client ?

Nous recrutons dès que possible un(e) Gestionnaire de Paie pour intégrer un cabinet d'expertise comptable à taille humaine situé à Lyon.

Au sein du pôle social, vous prenez en charge un portefeuille clients varié dans un environnement multi-conventionnel.

En autonomie sur vos dossiers, vous assurez notamment :

• L'établissement d'environ 350 bulletins de paie pour un portefeuille d'environ 60 dossiers
• La réalisation des déclarations sociales et des DSN
• La gestion de l'administration du personnel de l'entrée à la sortie du salarié
• La rédaction des contrats de travail, avenants et autres documents liés à la vie du salarié
• Le conseil et l'accompagnement des clients sur les problématiques sociales courantes
• La veille sociale et réglementaire

Vous travaillez principalement sur un logiciel de paie reconnu du marché. Une expérience sur cet outil constitue un atout, mais nous restons ouverts aux profils ayant évolué sur d'autres solutions.

Vous rejoignez une équipe stable et expérimentée et participez au développement d'un pôle social en constante évolution.

Vous disposez d'une expérience minimum de 4 ans en cabinet d'expertise comptable sur un poste de gestionnaire de paie.

Vous maîtrisez la gestion autonome d'un portefeuille clients ainsi que les spécificités liées aux conventions collectives multiples.

Reconnu(e) pour votre rigueur, votre sens de l'organisation et vos qualités relationnelles, vous appréciez le travail en équipe et la proximité avec les clients.

Vous souhaitez intégrer un cabinet à taille humaine où la qualité du service rendu et l'accompagnement des collaborateurs sont de véritables priorités.

Si vous vous reconnaissez dans ce profil, nous serons ravis d'échanger avec vous.

Modalités du poste

• Type de contrat : CDI
• Rémunération : selon profil et expérience
• Localisation : Lyon
• Prise de poste : dès que possible
• Système de RTT permettant une semaine de congés supplémentaire par an