Chef de Chantier H/F

SPIE
Lyon

Intitulé de la fonction / poste

Chef de Chantier H/F

Type de contrat

Durée indéterminée

Nature de contrat

Temps plein

Statut

Employé / Technicien / Agent de Maîtrise / Maîtrisé (CH)

Votre mission

Vos défis au quotidien :

Au sein de notre département Postes HTB, spécialisé dans la création, la rénovation et la modernisation de postes de transformation très haute tension auprès de nos clients opérateurs de réseaux électriques et industriels électro-intensifs, en tant que Chef de chantier sous la responsabilité du chef de service, vous avez en charge le bon déroulement du chantier jusqu'à la réception, la tenue des délais, du budget et la gestion des ressources.

Vos principales missions sont :

- Préparer les chantiers,

- Aider au chiffrage,

- Accompagner l’équipe dans la réalisation,

- Piloter les réunions de chantier,

- Contrôler la qualité et l’avancement des travaux,

- Assurer l’accueil des nouveaux arrivants et le suivi des sous-traitants.

- Garantir le respect des éléments de sécurité préconisés par l'entreprise (plan d'hygiène et de sécurité, EPI…).

Votre profil

Votre profil

- Formation : Diplôme de niveau BTS ou équivalent en Electrotechnique

- Expérience : Minimum 3 ans d'expérience sur un poste similaire (dans le secteur de la HTB / HTA)

- Compétences : connaissance des postes de transformations électrique des appareillages Haute-Tension et du contrôle-commande, management d’équipe, gestion de chantier, planification, forte culture sécurité

- Qualités personnelles : leadership, sens des responsabilités, force de proposition, esprit d'équipe, sens du service.

Parce que nos collaborateurs sont les mieux placés pour parler de leur quotidien, retrouvez Adrien, chef de chantier chez SPIE Industrie, qui partage son expérience : 

Pourquoi nous rejoindre ?

SPIE Industrie, reconnue comme une entreprise où il fait bon travailler par ses salariés, est certifiée Great Place To Work®.
Chez SPIE, nous sommes convaincus que la complémentarité des profils est créatrice de valeur. Grâce à nos engagements concrets pour la mixité, la diversité et l’inclusion, nous créons un environnement dynamique et ouvert.
Parce que nous savons que les carrières doivent être porteuses de sens, nous proposons de nombreuses opportunités d’évoluer et de se développer au sein de notre entreprise.


Rejoindre SPIE, c’est aussi bénéficier d’avantages :

- Participation / intéressement

- Actionnariat salarié

- Prime de vacances

- Avantages CSE

- Indemnités de repas et de déplacement

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