Agent d'entretien polyvalent (H/F)

Détails de l'offre

Famille de métiers

Architecture, bâtiment et logistique > Hygiène et propreté des locaux

Grade(s) recherché(s)

Adjoint technique
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique principal de 1ère classe

Métier(s)

Ouvert aux contractuels

Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires ( Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique )
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.

Temps de travail

Temps complet

Descriptif de l'emploi

Envie de participer au bien-être des élèves et du personnel éducatif du collège Jean Charcot ?

Rejoignez la Métropole de Lyon !

Ses 9 600 collaborateurs contribuent aux politiques publiques inédites et ambitieuses au service de la population et du territoire.

La délégation solidarités, habitat et éducation place les usagers au cœur de son action métropolitaine et met en œuvre les politiques publiques sociales et médico-sociales sur l'ensemble de la Métropole de Lyon composée de 9 territoires dotés eux-mêmes de sites ancrés en proximité : les Maisons de la Métropole de Lyon (MDML). En première ligne de la solidarité et au plus près des usagers, les MDML sont des lieux d'accueil et d'accompagnement dans les domaines de la protection de l'enfance, de la protection maternelle et infantile, du handicap, des personnes âgées, de l'insertion et de l'éducation.

La Métropole assure la construction et l'entretien des collèges publics situés sur son territoire. Elle fournit l'équipement et assure le fonctionnement des collèges, met à disposition des équipes intervenant au sein des établissements.

En tant qu’agent appartenant à la communauté éducative de l’établissement, vous assurez l’entretien des locaux, des surfaces, des équipements et intervenez à la demi-pension.

Missions / conditions d'exercice

VOS MISSIONS :
Vous assurez le nettoyage des locaux, des surfaces, des espaces : aspirer, balayer, laver, dépoussiérer les locaux et surfaces (sols, murs, vitres...) ; réapprovisionner les supports en produits d'entretien et en produits d'hygiène (savon...) ; assurer le ramassage des détritus et poubelles des cuisines gérées en régie directe et de l’extérieur.

Vous utilisez des produits d'entretien : manipuler et transporter du matériel et des produits d'entretien ; doser les produits selon les équipements à nettoyer et le type de matière à traiter.

Vous assurez le service et la plonge au sein du restaurant scolaire géré en régie directe et le nettoyage des équipements et du matériel sous la responsabilité et les instructions du chef de cuisine ou cuisinier et / ou le responsable fonctionnel, ainsi que le nettoyage de la cuisine et du réfectoire.
Vous contribuez à l'entretien du linge et des vêtements de travail.

Vous êtes mobilisé sur d'autres activités logistiques et techniques en lien avec les compétences de la Métropole ou en lien avec le fonctionnement du collège dans le cadre du service public de l'éducation nationale.

Vous êtes mobilisé sur des fonctions d'accueil en l'absence de l'agent d'accueil du collège.

Vous êtes amené ponctuellement à intervenir sur l'entretien des bâtiments de la MDML lors de la fermeture du collège.

CONDITIONS DE TRAVAIL:
Lieu : Collège Charcot, 13 rue Commandant Charcot, 69005 Lyon
Horaires : 40h/semaine soit une moyenne de 8 h/jour
Lundi, Mardi, Jeudi : 9h45-11h15 / 11h45-18h15
Mercredi : 6h-11h15 / 11h45-14h30
Vendredi : 9h30-11h15 / 11h45-18h
Spécificités :
- répartition du temps de travail : 70% entretien, 30% plonge,
- port obligatoire des équipements de protection individuelle
- poste à pourvoir le 1 er septembre 2026.

Profils recherchés

VOTRE PROFIL :
Diplôme de niveau 3 (BEP/CAP).
Vous maîtrisez les procédures, les réglementations et techniques en matière d'hygiène et de nettoyage.
Votre rigueur, votre capacité d'organisation et d'adaptation au public ainsi que votre sens du travail en équipe et du service sont reconnus.

Vous savez utiliser l'intranet et la messagerie.

Idéalement, vous êtes formé aux gestes et postures et au travail en hauteur.

Pourquoi rejoindre la Métropole :
Intégrer la Métropole, c'est également bénéficier :
- de la prise en charge de l'abonnement transports en commun à hauteur de 75 % et d'un forfait mobilités durables jusqu'à 300 euros annuelles (prestations cumulables),
- d'une participation financière de l'employeur à la mutuelle santé et à la prévoyance,
- d'une carte titres restaurant d'un montant de 8,50 € avec participation employeur de 60 %,
- de nombreuses prestations d'actions sociales (voyages, billetterie, culture, loisirs, famille,
aides sociales...),
- d'une offre de formation variée tout au long de votre carrière, et de multiples possibilités
dévolution en interne.