POEI Responsable Magasin Adjoint (RMA) F/H

Edugroupe
Lyon

Edugroupe Academy, recrute un(e) Responsable Magasin Adjoint(e) pour son partenaire ACTION, dans le cadre de la POEI (Préparation Opérationnelle à l'emploi). Notre engagement : « Accompagner pour réussir » Lieu de travail : (69) Lyon. Cette formation pré-embauche de 40 Jours débute le 28 Juillet 2026 et est entièrement prise en charge par France Travail (sous réserve d'éligibilité). Elle permettra l'acquisition de véritables compétences « Métier », avant l'intégration en CDI.(*Processus de recrutement détaillé en bas de cette offre et programme de formation disponible sur demande). Mode de formation : 100% présentiel Lieu de formation : Givors Missions :

  • Être le bras droit du Responsable Magasin.
  • Développer le CA et la satisfaction client en respect avec le concept Action: Animer l'attractivité de ton magasin, passer les commandes, recevoir les produits, gérer les stocks, implanter les nouveautés, etc..
  • Participer à la vie du magasin avec objectif d'avoir un magasin plein, propre, rangé et commerçant.
  • Travailler dans un environnement challengeant : Gérer les imprévus,
intervenir rapidement et efficacement. • Co-manager les équipes : Faciliter la communication, apporter ton soutien lors des recrutements des employés du magasin, de l'intégration des nouveaux collaborateurs et de la montée en compétences de l'équipe. Nombreux Avantages :
  • Un 13ème mois supplémentaire + Une prime de participation
  • Tickets restaurants
  • Une mutuelle d'entreprise et une prévoyance
  • 15% de remise personnel ainsi que des cartes cadeaux
  • Des avantages grâce à un CSE dynamique
  • Des congés payés supplémentaires possibles selon certaines
situations (mariage, naissance, enfant malade, dépistage, décès, déménagement, RQTH) Pré-requis :
  • Être demandeur d'emploi et inscrit à France Travail
  • Minimum Baccalauréat ou Niveau Bac (non validé)
mais forte expérience retail (≥2 ans) • Idéalement : Bac +2 (MCO, NRC, commerce, gestion) ou Evolution interne type vendeur > référent Expérience professionnelle attendue : • Expérience en distribution / retail fortement souhaitée GMS, hard-discount, bricolage, Ameublement/décoration, Logistique (selon profil), Fast-food. • Minimum 1 an, Idéal 2-3 ans Votre profil : • Vous aimez travailler en équipe, avez un bon relationnel et un sens du leadership, capable de fédérer et d'accompagner ton équipe avec bienveillance en t'adaptant à chaque situation. • Vous êtes oritenté(e) terrain, vous faites preuve de discipline, de rigueur et de responsabilité. • Vous êtes disponible sur notre amplitude horaire (5/6h à 21/22h du lundi au samedi, équipe matin ou après-midi.

Publié le 2026-06-18

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