Ingénieur QA Fonctionnel - Logiciel F/H

Résumé du poste

• ÉQUIPE :
  Stormshield Endpoint Security (SES)

• CONTRAT :
  CDI

• LOCALISATION :
  Lyon (9e)

• TÉLÉTRAVAIL :
  3 jours par semaine

Ingénieur QA Fonctionnel - Logiciel :
en un coup d'œil

Premier éditeur français et acteur européen de référence sur le marché de la cybersécurité, Stormshield est une filiale d’Airbus Defence and Space Cyber Programmes qui propose des solutions de sécurité innovantes pour protéger les réseaux, les postes de travail et les données. Pour continuer notre croissance, on recherche de nouveaux talents et on recrute une ou un Ingénieur QA Logiciel.

Nicolas recherche une personne pour rejoindre notre équipe R&D Endpoint. Membre de notre équipe de 20 personnes, vous élaborerez et mettrez en œuvre la stratégie de qualification pour nos produits de protection du poste de travail, en utilisant des outils comme Jenkins, Git, RobotFramework et l'Atlassian Suite.

Quelles missions pour l'Ingénieur QA Fonctionnel -Logiciel ?

• Élaborer, définir et rédiger la stratégie de qualification (plan de tests) pour les nouvelles fonctionnalités et la non‑régression ;

• Qualifier les nouvelles fonctionnalités (exécution des tests, analyse des résultats) ;

• Organiser la prise en charge des tickets d’anomalies rencontrées ;

• Contribuer à la rédaction des documents d'administration et de déploiement.

Quel est l’environnement technique ?

• Référentiels : Atlassian Suite (Jira, Confluence, Xray)

• Intégration continue : Jenkins, Git, Robot Framework

• Écosystème Microsoft : Windows, Hyper‑V, PowerShell

• Connaissances Linux et macOS appréciées

Quelle équipe ?

Vous serez intégrée à l'équipe R&D managée par Nicolas, composée de 20 personnes (Développeurs, Testeurs, Tech’Leaders), organisée en sprints de 5 à 7 personnes (Scrum/Kanban).

Quel produit ?

Vous serez amenée à travailler sur les produits de protection du poste de travail (Endpoint, VPN SSL) et des données (Stormshield Data Security) qui constituent notre gamme.

Les +
Stormshield

• Innovation Time Off

• Primes Vacances, participation et intéressement

• ESOP Airbus

• Congés enfants Malades

Process de recrutement

1

Un premier échange avec Alaix , en charge du recrutement, pour échanger sur ce que vous faites actuellement et comment travailler ensemble.

2

Un entretien technique avec Nicolas et avec une partie de votre future équipe, autour d'exercices liés au test.

3

Un entretien RH avec Audrey , pour vous présenter Stormshield dans sa globalité et l'ensemble des avantages.

Les engagements Stormshield

Stormshield s’engage à créer un environnement de travail inclusif. Nous accueillons toutes les candidatures , quels que soient le milieu social et culturel, l’âge, le genre, l’invalidité, l’orientation sexuelle ou les croyances religieuses des postulants.