Aide-soignant F/H (H/F)

Description du poste

Réseau OMERIS – Et si on vous offrait plus qu’un métier ?

Expert de la prise en charge de la personne âgée depuis plus de 30 ans en Ehpad et à domicile, le Réseau OMERIS met l’humain au c?ur de l’attention et nos salariés en témoignent : à travers un baromètre social effectué en 2020 par un institut de sondage indépendant, 92% d’entre eux ont exprimé leur fierté d’appartenir au Réseau OMERIS ! Plus de résultats de ce baromètre :

La Résidence Duquesne dispose d’un emplacement privilégié au cœur du 6ème arrondissement, accessible depuis l’arrêt de métro Massena. Faisant partie des établissements lyonnais de renom, il accueille 87 résidents avec des prestations hôtelières de haut standing et offre une prise en soin de grande qualité.

Découvrez notre résidence :

Notre résidence recherche un Aide-soignant F/H, à partir de juin 2026.

Votre mission consiste à soutenir les résidents dans leurs activités quotidiennes. En travaillant avec le cadre de soins et les équipes, vous contribuerez activement à offrir des soins de qualité à nos résidents. Pour cela, vous serez amené à :

Réaliser les soins d’hygiène et de confort des résidents,

Accompagner les résidents dans les gestes du quotidien et les animations ;

Assurer la traçabilité des soins et la collaboration d’équipe ;

Participer au projet de l’établissement.

REJOIGNEZ-NOUS ET…

Evoluez dans un environnement bienveillant : Vous aurez le temps nécessaire de réaliser un accompagnement privilégié auprès des résidents

Travaillez dans une entreprise à taille humaine : où les managers sont accessibles et disponibles.

Développez vos compétences avec DECIMA, notre organisme de formation. Vous vous pourrez vous former tout au long de votre parcours chez nous !

Organisez facilement votre vie personnelle :

Des plannings stables et organisés sur 2 semaines (pour les CDD) et 4 semaines (pour les CDI) : ils vous garantissent des cycles de travail réguliers et au moins deux week-ends de trois jours par mois pour profiter pleinement de votre temps en famille et personnel.

Les heures supplémentaires sont payées à l’avancement pour encore + de sérénité.

NOS AVANTAGES

Une prime d’assiduité de 150€ par mois selon les conditions définies

Une revalorisation d’1% par an de votre salaire de base à la date d’anniversaire de votre contrat

Des repas équilibrés et cuisinés sur place pour moins de 4€

Un CSE d’établissement

Pré-requis du poste
Bienveillant(e), organisé(e), votre écoute vous permet d’adapter votre pratique aux besoins des résidents. Vous êtes par ailleurs reconnu(e) pour vos prises d’initiative et votre esprit équipe. Vous justifiez d’un diplôme (DEAS), d’une expérience dans le secteur sanitaire et social et vous souhaitez mettre l’aide et les relations humaines au cœur de votre activité professionnelle.