Chargé des relations entreprises (H/F)

Accompagnement des apprenants/alumnis dans leur recherche de stage, contrat d’alternance, emploi et suivi de leur immersion en entreprise sur l’année :Accompagner et conseiller nos étudiants dans leur recherche de stage, ou contrat d‘apprentissage (ateliers CV, coaching, etc.)Organisation et/ou animation de séances de coaching/visite terrain et/ou d’atelier pour accompagner les apprenants dans leur développement personnelValidation, suivi et envoi des conventions de stage et de formationAssurer un bon suivi de l’apprenant en entreprise (livret de l’apprenti/présentations de rentrée/RDV tuteurs...)Assurer un bon suivi de l’insertion pro des alumnis et accompagnement à la rechercheMise en place et suivi des enquêtes relatives à l’insertion professionnelle et à la satisfactionOrganisation d’évènements qui favorisent la rencontre de professionnels avec les apprenants (job datings, conférences, petits-déj tuteurs, etc.)Développement des relations entreprises susceptibles de recruter des alternants, stagiaires ou jeunes diplômés sur l’ensemble du bassin économique :Prospection et fidélisation de la relation avec les entreprises partenairesAssurer le sourcing et la diffusion d’offres de stage, alternance, emploi via condé connectEn lien avec la direction du campus et la direction pédagogique : agrandir le réseau d’entreprises de l’école (présence dans l’écosystème, rdv, webinar…) / créer despartenariats avec les entreprises (signer des contrats, collecte de taxe d’apprentissage, collaboration pour des projets pédagogiques, proposition de formations sur mesure…)Accompagnement des entreprises dans la sélection de candidatsLiaison avec l’entreprise pour des bilans et visites en entreprise pour s’assurer de l’adéquation des missions confiées à la formationFavoriser le networking en faisant venir l’entreprise à l’écoleMise en place et suivi de l’organisation autour du suivi des apprenants et étudiants en stage, en étroite collaboration avec les équipes du CFA :Mise en conformité et suivi de la démarche Qualité (Qualiopi)Garant de la conformité des process et de l’image de marque de l’écoleÉlaboration et suivi des conventions de stage et des conventions de formation (en France et à l’étranger)Suivi de la facturation et des accords de prise en charge OPCOLien avec les différentes parties prenantes de l’alternance et de la formation professionnelle continue (OPCO/entreprises/partenaires...)