Ingénieur chef de projet SLI H/F

À propos de nous • SERES Technologies est un spécialiste de l'ingénierie et du conseil, filiale du Groupe Gorgé, industriel familial présente dans les hautes technologies et dont les métiers s'organisent autour de trois pôles d'activités : les Systèmes Intelligents de Sûreté (Exail Group), la Protection des Installations à Risques (Vigians et Baumert) et l'Impression 3D (Prodways Group). En tant qu'acteur majeur de la transition énergétique, SERES est expert dans la maîtrise des risques et la conception de systèmes complexes. L'entreprise met son savoir-faire au service des secteurs exigeants tels que la défense, les énergies (nucléaire, hydrogène, pétrochimie), la mobilité (naval, automobile, aéronautique, ferroviaire) et le médical. Seres Technologies s'engage pleinement en matière de responsabilités sociales des entreprises (RSE). En adhérant au Global Compact et en obtenant la médaille d'argent d'ECOVADIS, nous démontrons notre engagement envers le développement durable. La société s'engage d'ailleurs à réduire son empreinte carbone d'ici 2025. #Véhicule autonome #Electrolyseur Hydrogène #Small&modular reactor #Systèmes de défense #calogena #EPR #RSE Mission Dans le cadre du renforcement de notre équipe dédiée au Soutien Logistique Intégré (SLI), nous recherchons un(e) Ingénieur(e) SLI confirmé(e) / Chef de projet SLI pour piloter et structurer les activités de soutien logistique sur des projets industriels à forte exigence technique. Vous rejoindrez une équipe en pleine expansion, au cœur de projets stratégiques mêlant ingénierie système, maintenance, fiabilité et performance opérationnelle. Missions principales Pilotage et gestion de projet SLI • Définir, planifier et coordonner les activités SLI sur tout le cycle de vie du projet.

• Garantir le respect des engagements techniques, coûts, délais et qualité.
• Assurer l'interface avec les équipes internes, les clients et les partenaires industriels.
• Préparer et animer les revues techniques, réunions d'avancement et comités projet.

Analyses SLI et soutien logistique • Réaliser ou superviser :

• analyses LSA / LCC,
• AMDEC de maintenance,
• analyses de maintenabilité et disponibilité,
• études de support (documentation, spare parts, GMAO, plans de maintenance).
• Contribuer à la définition des solutions de maintenance, de formation, d'outillage et de soutien logistique.
• Rédiger les dossiers SLI, DSSE, plans de maintenance et documents contractuels associés.

Coordination technique et interface client • Accompagner les équipes d'ingénierie dans l'intégration des exigences SLI.

• Identifier les risques projet, proposer des actions correctives et suivre leur mise en œuvre.
• Représenter l'activité SLI auprès des clients et assurer la communication technique.

Amélioration continue • Participer à la structuration de l'offre SLI, des méthodes et des outils internes. • Capitaliser les retours d'expérience et accompagner la montée en compétences de l'équipe. Rattachement hiérarchique • Rattaché(e) au Responsable SLI / Ingénierie Systèmes. • Collaboration directe avec les experts fiabilité, RAMS, maintenance, documentation technique et ingénierie système. Objectif du poste Assurer le pilotage et la réalisation des activités SLI, tout en contribuant stratégiquement au développement d'une équipe en croissance, afin de garantir un soutien logistique robuste, optimisé et conforme aux exigences techniques et contractuelles. Profil Formation • Bac+5 (école d'ingénieur ou Master) en ingénierie industrielle, systèmes, maintenance, fiabilité ou domaine associé. Expérience • 4 à 7 ans d'expérience en SLI, soutien logistique, ingénierie système ou ingénierie de maintenance. • Une expérience en gestion de projet est un plus significatif. Compétences techniques • Maîtrise des méthodes SLI : LSA, LCC, plans de maintenance, analyses de soutien, documentation technique...

• Connaissance des normes et référentiels (MIL-STD-1388, ASD S-Series, S3000L...).
• Bonne compréhension des systèmes complexes et environnements industriels : ferroviaire, défense, énergie, mécanique...
• Excellentes capacités rédactionnelles et de structuration documentaire.

Compétences comportementales • Leadership, autonomie et sens des responsabilités.

• Excellente communication, capacité à interfacer plusieurs métiers.
• Esprit d'analyse, rigueur technique et sens de l'organisation.
• Motivation pour accompagner une équipe en développement.

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