Secrétaire médico-sociale
- Intégrer un acteur majeur du domaine de la santé, aux projets ambitieux
- Intégrer une entreprise accompagnante et soucieuse du bien-être au travail de ses collaborateurs
- Evoluer dans une organisation permettant un équilibre vie privée / vie professionnelle, pour une meilleure performance
- Assurer l'accueil physique, téléphonique et gérer les mails des consultants au centre d'examens de santé.
- Promouvoir l'accès aux droits, le parcours de santé et l'offre de service de la Sécurité sociale.
- Traiter les demandes de rendez-vous pour les examens de santé et tenir à jour le planning.
- Constituer les dossiers médicaux des consultants assurés en vérifiant les informations administratives et en réunissant les résultats des examens médicaux .
- Participer à la planification et au suivi des activités en saisissant les données et informations sur les outils ou applicatifs.
- Contribuer à la logistique de la structure en réalisant la commande de fournitures, en triant le courrier du service ou en participant à la maintenance informatique de premier niveau
- Vous êtes garant(e) de la confidentialité sur les données sociales et médicales,
- Vous vous adaptez aux différents interlocuteurs et êtes capable de faire face aux situations d'agressivité et de détresse,
- Vous êtes organisé(e),
- Vous êtes doté(e) d'un esprit de coopération avec l'ensemble du personnel du centre d'examens de santé (5 sites) et savez partager les informations,
- Vous avez de bonnes connaissances de l'environnement pack office et de bonnes capacités d'adaptation aux applicatifs informatiques.
- Contrat : CDD dès que possible - prise de poste courant octobre.
- Lieu de travail : Centre d'Examens de Santé de la CPAM du Rhône : 15 Rue Baraban, 69006 LYON
- Temps plein : 38 heures par semaine sur 4,5 jours (avec 15 RTT).
Le vendredi matin de 07h15 à 11h30. Package de rémunération : 1917 euros sur 14 mois + des Tickets restaurant de 11€52 (60% pris en charge par l'employeur) + 75% de l'abonnement transport pris en charge par l'employeur + prime crèche pour les enfants de - 3ans etc... Le candidat retenu devra se conformer à la Politique de Sécurité du Système d'Information en vigueur au sein de l'organisme et faire preuve de confidentialité au regard de la consultation et/ou de la manipulation de données à caractère personnel et de santé. Contact Pour candidater c'est par Les avantages liés au poste
Couverture santé, épargne et prévoyance, télétravail, congés, horaires, formation... Découvrez tout ce que propose la Sécurité sociale à ses salariés !
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