RESPONSABLE D'UNITE ACHAT MARCHES PUBLICS (F/H) Direction Maîtrise d'ouvrage grands projets
Détails de l'offre
Famille de métiers
Affaires juridiques > Modes de gestion et commande publique
Grade(s) recherché(s)
Attaché
Attaché principal
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
( Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique )
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Oui
Management
Oui
Descriptif de l'emploi
Au sein du Service Appui et Ressources du Pôle Maîtrise d’Ouvrage – Grands Projets, vous pilotez l’unité Achat / Marchés Publics et contribuez directement à la réussite de projets d’ampleur : infrastructures de transport, équipements publics majeurs, bâtiments emblématiques…
Vous occupez un rôle clé, à la fois manager, expert et partenaire des équipes projets.Missions / conditions d'exercice
Vos missions principales
✅ Manager et développer une unité
Encadrer, animer et faire monter en compétences une équipe dédiée
Organiser, planifier et répartir les activités
Harmoniser les pratiques et impulser une dynamique collective
Assurer le suivi des activités et le reporting auprès de la direction
Fixer les objectifs et accompagner leur réalisation
✅ Piloter la stratégie achat et les marchés publics
Déployer la politique achat de la collectivité en lien avec la Direction des Achats
Construire les stratégies d’achats avec les équipes projets
Conseiller sur les procédures et montages contractuels adaptés
Superviser les marchés (études, MOE, travaux…) en infrastructures et bâtiments
Participer aux commissions d’appel d’offres
✅ Sécuriser les procédures et l’exécution
Garantir la qualité juridique des procédures de passation
Superviser l’exécution des marchés et leurs évolutions (avenants…)
Piloter le recensement annuel des marchés
Accompagner la gestion des réclamations et contentieux
✅ Contribuer aux projets et aux démarches transversales
Participer à la construction d’outils et de modèles contractuels
Animer ou contribuer à des groupes de travail (achats, juridique…)
Déployer les démarches d’amélioration continue (excellence opérationnelle…)
✅ Intervenir en tant qu’expert opérationnel
Prendre en charge directement certains marchés (de la passation à l’exécution)
Rédiger les pièces administratives
Accompagner les équipes projets dans la gestion
Profils recherchés
Votre profil
Formation supérieure en droit public / contrats publics
Expérience confirmée en marchés publics, idéalement dans des projets d’infrastructures ou d’équipements publics
Bonne compréhension des enjeux de maîtrise d’ouvrage et conduite de projet
Capacité à piloter des dossiers complexes et multi-acteurs
Expérience en management d’équipe appréciée
Vos atouts : Leadership, sens de l’organisation et capacité de priorisation
Excellentes qualités rédactionnelles et d’analyse
Pédagogie, sens du conseil et de l’accompagnement
Esprit d’initiative, adaptabilité et sens des responsabilités
Aptitudes à la négociation et au travail en équipe Pourquoi nous rejoindre ?Un poste stratégique au cœur de projets structurants
Une double dimension managériale et opérationnelle
Un environnement collaboratif, transversal et stimulant
Une implication directe dans les politiques publiques territoriales Vos avantages en rejoignant notre collectivité : Plusieurs formules de travail (27 jours de congés payés et jusqu'à 27 jours de RTT...), horaires variables.
tickets restaurant d'une valeur faciale de 9 € (participation à hauteur de 60% de l'employeur)
Participation aux frais et abonnements de transports (abonnement aux transports en commun, forfait mobilités durables pour les trajets en vélo, en vélo électrique et en tant que conducteur ou passager en covoiturage).
Participation à la complémentaire santé et prévoyance (sous conditions).
Association du personnel proposant des prestations sociales (chèques vacances, allocations de rentrée scolaire, participation culturelle,...) et des actions de loisir, sport et détente
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