Commercial B to B H/F

Descriptif de poste

Au sein d’une structure dynamique à taille humaine qui accompagne les dirigeants des TPE/PME dans le pilotage de leur activité grâce à des outils performants et un accompagnement de proximité, vous serez leur interlocuteur privilégié.

Rattaché à la direction commerciale, vous jouerez un rôle clé dans le développement de l’activité.

Vos missions seront les suivantes :

• Animer et renforcer un réseau de clients en expertise-comptable
• Identifier et prospecter de nouvelles entreprises via les réseaux d’affaires et événements locaux.
• Accompagner les cabinets et les entreprises tout au long de leur parcours d’adhésion et veiller à leur fidélisation.
• Concevoir et déployer des actions commerciales ciblées pour soutenir le développement de l’activité.
• Etablir une stratégie commerciale en collaboration avec la direction

Des déplacements occasionnels sur la région Rhône-Alpes sont à prévoir.

Informations complémentaires

Poste à pourvoir en CDI dès que possible

Statut cadre, forfait jour

Plage horaires : entre 08H00 et 18H00

Profil recherché

Issu d’une formation Bac à Bac +2 type BTS Négociation relation clients ou tout autre diplôme, vous justifiez d’une expérience de deux ans minimum sur un poste similaire. Vous êtes doté d’un excellent relationnel, avez le sens de la négociation et le goût du challenge. Vous évoluez avec aisance dans un environnement B to B auprès d’interlocuteurs variés, et vous faites preuve d’adaptabilité, d’autonomie et de proactivité. La connaissance de l’univers des experts-comptables est un atout supplémentaire. Vous êtes un commercial dans l’âme, motivé par le terrain et les échanges avec les décideurs ? Vous recherchez un nouveau défi dans un secteur en pleine évolution ? N’attendez plus, postulez !

Salaire / Avantages

Salaire : salaire fixe de 29K€ brut annuel sur 13ème mois + primes

Avantages : primes variables selon objectifs, tickets restaurant de 10€ par jour travaillé (60% de part patronale), prise en charge des frais lors des déplacements (versement indemnités kilométriques + frais de péage, stationnement, etc…) + au bout d’un an d’ancienneté au sein de la structure cotisation retraite supplémentaire plus avantageuse.