Alternant - Contrôle de Gestion H/F

Intitulé de la fonction / poste

Alternant - Contrôle de Gestion H/F

Type de contrat

Contrat d'alternance

Nature de contrat

Temps plein

Durée du contrat

24 mois

Statut

Employé / Technicien / Agent de Maîtrise / Maîtrisé (CH)

Votre mission

Nous, quand on recrute 600 alternants, c’est pas pour remplir des quotas.

C’est pour renforcer nos équipes partout en France et transmettre nos expertises techniques.

Vous souhaitez découvrir le métier de Contrôleur de Gestion au sein d’un grand groupe dynamique ? Vous recherchez une alternance qui vous permettra d’avoir un vrai impact et de développer vos compétences ? Cette opportunité est faite pour vous !

Vos défis au quotidien  :

• Piloter la performance : Suivez et analysez les indicateurs clés (KPI) pour aider la Direction à prendre les meilleures décisions.
• Être au cœur de l’action : Participez activement aux réunions de gestion (mensuelles ou bimensuelles) et échangez avec les équipes opérationnelles.
• Développer votre polyvalence : Intervenez sur des missions transverses et contribuez à des projets stratégiques pour la Direction Activité Grand Est.
• Progresser au quotidien : Profitez d’un environnement stimulant, d’un accompagnement personnalisé et de formations pour monter en compétences.

Découvrez l'alternance chez SPIE ICS :

Votre profil

• Vous préparez un diplôme de niveau BAC+4 spécialisé Contrôle de Gestion et vous êtes à la recherche d'une alternance de 2 ans pour la rentrée de Septembre ;
• Vous maitrisez le pack office et plus particulièrement Excel avancé. Une maitrise de Power BI est appréciée.
• Votre esprit de curiosité, votre autonomie et votre envie d'apprendre seront les clefs pour mener à bien votre alternance.

Chez SPIE, nous sommes convaincus que la complémentarité des profils est créatrice de valeur. Grâce à nos engagements concrets pour la mixité, la diversité et l’inclusion, nous créons un environnement dynamique et ouvert.
Parce que nous savons que les carrières doivent être porteuses de sens, nous proposons de nombreuses opportunités d’évoluer et de se développer au sein de notre entreprise.

Rejoindre SPIE, c’est aussi bénéficier d’avantages :

• Participation / intéressement
• Actionnariat salarié
• Nombreux engagements pour la diversité et la mixité
• Mutuelle attractive
• CSE avantageux
• Prime vacances
• Politique handicap, accord égalité professionnelle
• Suivi de l'intégration et parcours alternant digitalisé
  

Filiale de SPIE France, SPIE ICS est une entreprise de services numériques française qui accompagne la transformation des organisations grâce à la diversité de ses expertises : Digital Workplace, Infrastructures et Cloud, Cybersécurité, Data & IA. SPIE ICS est engagée en faveur d’un numérique plus durable qui contribue à la décarbonation de l’économie.

Avec 3 300 collaborateurs et 60 implantations en France, SPIE ICS offre une relation de proximité unique sur le marché, qui lui permet de concevoir, déployer et exploiter des solutions sur mesure pour ses clients.

Acteur global des transitions énergétique, numérique et industrielle, SPIE France, filiale du groupe SPIE, propose des solutions concrètes pour accompagner la décarbonation des bâtiments, des industries et des territoires. Pour mener à bien cette mission, SPIE France s’appuie sur ses 6 filiales, qui comptent 19 000 collaborateurs présents sur plus de 300 sites en France.

Nous, c'est SPIE !

Processus de recrutement :

Après le dépôt de votre candidature, nous vous répondons dans un délai de 3 semaines maximum.

Si votre CV est retenu, voici les étapes du processus de recrutement :

· Appel d’un recruteur pour valider l’adéquation poste/profil

· Entretien en présentiel ou en visio avec le recruteur

· Entretien de validation avec le manager

Dans le cadre de sa politique de diversité et d’égalité professionnelle, l’entreprise étudie avec une attention particulière les candidatures de personnes en situation de handicap, conformément à la législation en vigueur.