GH CENTRE - INFIRMIER(E) SAMU MI-TEMPS

L'ÉTABLISSEMENT :
Les Hospices Civils de Lyon, ce sont 13 hôpitaux publics, tous animés par une triple mission : le soin, la recherche et l'enseignement. Nous formons ensemble une communauté de 24 000 femmes et hommes, soignants et non soignants, partageant une seule et même vocation : soigner et prendre soin de chaque patient, quelles que soient sa situation et ses pathologies, tout au long de sa vie.
Le Groupement Hospitalier Centre regroupe trois établissements : l'hôpital Edouard Herriot, l'hôpital des Charpennes et le Centre de soins dentaires. Il est une référence dans de nombreuses spécialités médicales et chirurgicales, les pathologies bucco-dentaires de l'adulte et de l'enfant et la prise en charge des patients âgés.

LE POSTE :
1. SMUR Interventions primaires (adultes et pédiatriques) Participer à la prise en charge extra hospitalière des patients en collaboration avec l'équipe d'intervention
Assurer le conditionnement et la sécurité du patient avec l'ambulancier(ère).
Surveiller l'état du patient durant le transport.
Contribuer à l'activité de l'unité mobile paramédicalisée.
Instaurer une relation de confiance avec le patient et ses proches.
2. SMUR Transferts interhospitaliers (adultes, pédiatriques, néonatologie) Garantir la sécurité, la continuité des soins et l'information du patient pendant le transfert.
Assurer la transmission complète des données infirmières au service receveur.
En T2IH : piloter l'équipage et agir selon le protocole en lien avec le médecin régulateur.
3. CRRA Assurer l'interface entre les sapeurspompiers et le médecin régulateur.
Évaluer l'urgence médicale et orienter les patients selon les référentiels.
Recueillir et tracer les données opérationnelles.
Participer au renfort de la régulation en cas de suractivité.
4. SAMU Participer à l'évaluation des pratiques et à la qualité des soins.
Veiller au bon fonctionnement du matériel et à la gestion des stocks.
Participer au projet de service, aux réunions d'équipe et aux groupes de travail.
Actualiser ses connaissances et se former (pédiatrie, ECMO, SSE...).
Encadrer et accompagner les nouveaux professionnels et étudiants.

PROFIL RECHERCHÉ :
Compétences requises Poste à double compétence (50 % SMUR / 50 % service d'origine) Savoirfaire Adaptation, organisation, rigueur dans deux environnements de soins.
Initiative maîtrisée en situation courante et d'urgence.
Observation, analyse, évaluation pour ajuster la prise en charge.
Gestion des priorités et anticipation.
Savoirêtre Travail en équipe pluridisciplinaire, esprit de coopération.
Communication adaptée avec patients, familles et professionnels.
Posture professionnelle ajustée, ouverture d'esprit et diplomatie.
Gestion du stress, fiabilité, discrétion, ponctualité.
Curiosité professionnelle, mise à jour des connaissances.
Adaptabilité, entraide
RÉMUNÉRATION brut : 2600.00 / mois