Secrétaire médicale - Cancérologie — H/F
Secrétaire médicale - Cancérologie — H/F Nous recrutons des secrétaires médicaux diplômés (F/H) pour différents secrétariats du Centre Léon Bérard (médecine, chirurgie, pédiatrie, médecine nucléaire …) en CDD (possibilités de CDI par la suite). Temps de travail : 39h par semaine (2 jours de récupération par mois) du lundi au vendredi. Au sein de l'une de nos fédérations, vous serez en charge des missions suivantes :
- Assurer l’accueil physique et téléphonique du secrétariat qui vous sera confié
- Réaliser la frappe / relecture / mise en page des comptes rendus médicaux et effectuer les actions à mettre en place
- Être garant de la bonne tenue du Dossier Patient Informatisé (DPI)
- Veiller au respect de l'identitovigilance
- Gérer l’agenda d'un ou plusieurs médecins, et assurer la permanence téléphonique, en équipe avec d'autres secrétaires
- Assurer le remplacement de vos collègues durant leurs absences.
- En moyenne, 25 jours de récupération par an (en plus de 5 semaines de congés payés).
- La possibilité d’alimenter un Compte Epargne Temps (CET).
- Une carrière évolutive avec un accompagnement et des formations adaptés.
- Une mutuelle qui couvre l’ensemble de la famille, y compris le (la) conjoint(e), sans surcoût.
- Une crèche d’entreprise, un self, un comité d’entreprise de proximité, un accès à notre salle de sport, un plan vélo, etc.
- Accomplir un travail qui compte et où chacun compte.
- Vivre au quotidien des expériences enrichissantes.
- Travailler avec plaisir au sein d’une communauté à l’ambiance conviviale.
- Construire votre parcours et grandir dans une structure apprenante.
- Concilier « vivre et travailler ».
- Le soin : nos équipes soignantes prennent en charge plus de 42.000 patients par an, avec des soins personnalisés et innovants
- La recherche : nos chercheurs et médecins travaillent main dans la main, couvrant les domaines de la recherche fondamentale, translationnelle et clinique
- L’enseignement : chaque année, nous assurons la diffusion des savoirs et formons nos collaborateurs et des professionnels extérieurs
- En moyenne, 25 jours de récupération par an (en plus de 5 semaines de congés payés)
- La possibilité d’alimenter un Compte Epargne Temps (CET).
- Une carrière évolutive avec un accompagnement et des formations adaptés.
- Une mutuelle qui couvre l’ensemble de la famille, y compris le (la) conjoint(e), sans surcoût.
- Une crèche d’entreprise, un self, un comité d’entreprise de proximité, un accès à notre salle de sport, un plan vélo, etc.
- Accomplir un travail qui compte et où chacun compte.
- Vivre au quotidien des expériences enrichissantes.
- Travailler avec plaisir au sein d’une communauté à l’ambiance conviviale.
- Construire votre parcours et grandir dans une structure apprenante.
- Concilier « vivre et travailler ».
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