Stagiaire fiscaliste H/F

Inelys
Lyon

Présentation de l'entreprise

Créé en 2009, INELYS s'est organisé par pôles de compétences afin d'accompagner les TPE/PME/PMI, groupes et filiales d'entreprises dans leur développement : Comptabilité | Audit | Fiscalité | Juridique | Sociale | Recrutement | Communication | RSE

Si vous cherchez une entreprise engagée par son statut d’entreprise à mission, en pleine croissance et labélisée pour sa qualité de vie au travail (Great Place To Work)… Rejoignez nos collaborateurs en France entière et venez contribuer au succès d’INELYS !

Pour en savoir plus :

Présentation du poste

Mission :

Au sein de notre siège social, à la Cité Internationale, vous prendrez part aux missions fiscales courantes ou exceptionnelles confiées par nos clients sous la responsabilité de July BAILLY, fiscaliste senior.

Vous interviendrez notamment :

  • Dans le cadre de l’assistance auprès des clients de l’expertise comptable, sur les travaux relatifs à la fiscalité d’exploitation, la prise en charge des obligations déclaratives personnelles des dirigeants et la rédaction de notes fiscales accessoires à la mission d’expertise comptable ainsi que sur l’assistance dans le cadre des demandes de renseignements formulées par l’Administration fiscale
  • En interne, sur la prise en charge de la veille fiscale et la formation des collaborateurs de l’expertise et de l’audit

Découvrez le profil LinkedIn de votre future tutrice

Durée du stage : 3 mois à 6 mois

Date de début souhaité : début janvier 2027

Profil recherché

Votre profil :

Vous préparez un Master 2 en fiscalité et vous avez un intérêt marqué pour les sujets comptables et financiers. Une première expérience de stage dans le domaine ou la validation d’un double cursus sera un plus.

Vous aimez travailler en équipe et faites preuve de rigueur, d’organisation et d’écoute.

Vos qualités rédactionnelles vous permettent de produire des documents clairs et précis.

6 RAISONS QUI VOUS FERONT SENTIR BIEN CHEZ INELYS

1 - Un environnement de travail confortable et accueillant

(Bureaux modernes, espaces verts...)

2 - Une vie d’entreprise conviviale et agréable

(Afterworks, soirées, séminaires Groupe, arbre de noël,…)

3 - Du sport au centre de votre bien-être

(Cours de sport et inscriptions gratuites à des évènements sportifs)

4 - Des tickets restaurants & avantages  

(Prime mobilité douce, carte « Swile » : des offres et réductions exclusives)

5 - Une montée en compétences

(Management participatif, formations internes : INELYS Academy…)

6 - Une démarche RSE

(Entreprise à mission, Fonds de dotation, dons et mécénats …)

5 ÉTAPES DE RECRUTEMENT

1 - Candidature

(Nous réceptionnons et analysons votre candidature)

2 - Préqualification

(Nous vous contactons pour un premier échange)

3 - Rencontre

(1 ou 2 rendez-vous : en physique, par teams ou par téléphone)

4 - Débriefing

(Retours sur nos échanges et prise de décision)

5 - On boarding

(Bienvenue chez INELYS !)

Le poste est ouvert aux personnes en situation de handicap.

Publié le 2026-09-02

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