Développeur FullStack H/F

Description de l'entreprise

Avec une double expertise en Data et DevOps, Size Up Consulting permet d’accélérer la transition digitale des entreprises et de transformer l’information en véritable levier stratégique. Dans une ère augmentée par l’IA, sa mission est claire : aider les organisations à maîtriser, structurer et valoriser leur patrimoine data ; et accélérer l’innovation ainsi que le time-to-market. 

Ses 200 consultants accompagnent les entreprises dans la structuration d’une culture data-driven et la construction d’architectures souveraines capables de générer valeur, efficacité et compétitivité durable. 

Size Up Consulting fait partie d’Everience, groupe international de conseil et de services numériques augmentés, pionnier de la symbiose Homme-IA en entreprise. 

Description du poste

En tant que Développeur(se) Fullstack , vous interviendrez sur des projets variés et participerez à l’ensemble du cycle de développement :

• Analyse des besoins fonctionnels et techniques

• Conception et développement d’applications web

• Développement Back-end et Front-end

• Création d’API REST

• Participation aux choix d’architecture

• Mise en place de tests unitaires et d’intégration

• Contribution aux bonnes pratiques (qualité, performance, sécurité)

Vous évoluerez au sein d’équipes Agile et collaborerez étroitement avec les UX/UI, PO et équipes DevOps.

Qualifications

️ Environnements techniques rencontrés

Back-end : Java ou Node.js ou .net

Front-end : Angular ou React ou Vue.js

Autres technologies

• SQL / NoSQL
• Git
• CI/CD (GitLab CI, Jenkins)
• Docker / Kubernetes (selon projet)
• Environnements Cloud (AWS, Azure, GCP)

Profil recherché

• Bac +5 en informatique
• 4 ans d’expérience en développement fullstack
• Maîtrise d’un framework back-end et d’un framework front-end
• Bonne compréhension des architectures applicatives
• Sens du travail en équipe et culture Agile
• Autonomie et rigueur

Informations supplémentaires

Ce que nous nous vous apportons :

Les avantages classiques :

• une mutuelle prise en charge à 50%
• un remboursement à 50% du titre de transport

Et nos spécificités :

• des locaux neufs et conviviaux en plein cœur de Lyon
• la possibilité de travailler chez un leader du marché
• une équipe dirigeante stable
• un groupe rentable et en croissance permanente
• une carte tickets restaurant (9,5€ pris en charge employeur à 60%)
• des primes de cooptation allant jusqu’à 1000€
• un parcours d’intégration entre 2 à 6 semaines
• un CSE avec plusieurs avantages culturels
• un institut de formation pour accompagner le développement de vos compétences

Nous pouvons vous accompagner dans votre mobilité géographique ! De Marseille à Nantes ou de Strasbourg à Angers, nous mettrons notre réseau à votre service pour faciliter au maximum votre arrivée dans la région.

Tous nos postes se conjuguent au féminin et au masculin et sont bien évidemment ouverts aux personnes en situation de handicap .