Un(e) Responsable technique maintenance Hôtels H/F

Le poste :

Rattaché(e) au Directeur de l'hôtel, vos missions sont les suivantes :

Support opérationnel & maintenance courante
Assurer un suivi rigoureux des demandes des équipes d'accueil et d'étage, intervenir avec réactivité sur les problématiques techniques et réaliser les travaux de maintenance courante. Conseiller la direction sur les besoins en interventions spécialisées.

Maintenance technique & conformité réglementaire
Garantir le bon fonctionnement des installations techniques, informatiques et de sécurité incendie. Mettre en place et piloter le plan de maintenance préventive, assurer le suivi des garanties de parfait achèvement et préparer les commissions de sécurité et contrôles réglementaires.

Gestion des prestataires & optimisation des équipements
Gérer les contrats de maintenance et les relations avec les sous-traitants. Être force de proposition sur l'entretien du bâtiment et du mobilier, tout en veillant à l'optimisation des consommations énergétiques.

Sécurité & obligations légales
Mettre en place et suivre le carnet sanitaire (hygiène de l'eau), organiser les formations sécurité et incendie, et tenir à jour le registre de sécurité de l'établissement.

Profil :

De formation Bac+2 types BTS multi technique, vous avez au moins 5 ans d'expérience en maintenance d'actifs hôtelier, vous êtes doté(e) de solides compétences en électricité (habilitation requise), plomberie et techniques du bâtiment. Polyvalent(e), à l'aise avec les outils informatiques, vous faites preuve de bon relationnel, d'intelligence situationnelle et partagez des valeurs de convivialité, générosité, modernité et sérénité.

A propos de nous :

Nous recrutons Un(e) Responsable technique maintenance Hôtels H/F. Vous prenez en main les installations techniques et informatiques de l'hôtel et assurer la formation des collaborateurs (sécurité incendie). Vous assurez le bon fonctionnement et la maintenance de toutes les installations techniques de l'hôtel en collaboration avec les équipes d'hôteliers et d'étage afin de permettre à l'hôtel d'atteindre ses objectifs de résultat et de rentabilité financière et de satisfaction client. Le poste se trouve à Lyon 6. La rémunération proposée se situe entre 40 000€ et 50 000€ sur 12 mois.

Alenta est un cabinet de recrutement qui traite de CDD, CDI, intérim et management de transition. Nous intervenons sur toute la France. Nous disposons d'une équipe dédiée aux métiers de l'immobilier & de l'hôtellerie (développement, AM, Travaux, Brokerage) mais aussi des directions générales. Notre client est un groupe hôtelier (haut de gamme).