Développeur Java Fullstack - CDI - H/F
Description de la mission
Nous recrutons des Développeurs Java Fullstack (H/F) afin de renforcer notre équipe " Architecture & Développement " composée de 16 #CuriousMind.
Dans le cadre de différents projets d'envergure pour plusieurs de nos clients historiques (secteurs énergie, banque ou encore transport), nous recherchons :Un Tech Lead
Des Développeurs Fullstack :
- 5 ans d'expérience minimum sur des environnements Java et/ou Angular
- À l’aise dans des environnements techniques complexes et stimulants
- Apprécie le travail en équipe et l’entraide
- Exigeant sur la qualité du code :
Java 21 • Spring 3.4 • Angular 19 • PostgreSQL • Docker / Kubernetes • Neo4J • Flink • GitHub Copilot
Profil recherché
Talan
Parce que vous ne serez pas juste “staffé(e)” sur un projet.À Lyon, vous rejoignez une équipe qui fonctionne en collectif, où l’échange fait partie du quotidien :
- Communautés internes réellement actives (Produit, Tech, IA…)
- Des sessions régulières de partage et de retours d’expérience
- Des plénières, des hackathons, des afterworks,...
Et surtout, vous êtes accompagné(e) par des managers qui comprennent votre métier : avec des profils issus de la tech, encore proches du terrain, et qui investissent dans votre progression (formations, certifications, mentorat,....).
Avantages
- Locaux modernes à proximité du Parc de la Tête d'Or
- Charte de télétravail avec prime d’équipement de 100 €
- Actionnariat salarié
- Proximité et convivialité cultivées à tous les niveaux de l’entreprise (Great Place to Work depuis 10 ans)
- Retour de congé maternité possible à 4/5ème sans perte de salaire pendant 6 mois
- Permanence handicap (consultant dédié aux collaborateurs en situation de handicap et aux proches aidants).
- Offre de formation complète sur site et à distance, programme de mentoring pour les femmes
- Mobilité en France et à l’étranger
- Tickets restaurant, prime vacances, 50% transport (abonnement transport public), IK vélo, mutuelle prise en charge à hauteur de 80% minimum
- Primes de cooptation de 500 à 4000 €
- Top 1% des entreprises évaluées par Ecovadis dans le domaine social, environnemental et éthique
Processus de recrutement
L’équipe recrutement s’engage à vous proposer un processus de recrutement rapide et fluide avec à minima un entretien en présentiel dans nos locaux :
- Un premier échange de 30 à 45 minutes en visio ou par téléphone avec le recruteur pour vous présenter le poste et comprendre votre projet professionnel
- Un entretien opérationnel en binôme avec deux experts de l'équipe
- Un entretien managérial
- Un dernier entretien avec la directrice Talan Sud Est
Talan est une entreprise responsable, attachée à la diversité. Des aménagements de poste peuvent être organisés pour tenir compte des personnes en situation de handicap.
#Talan #Dev #Java #Programmation #fullstack #LI-MP1
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