Consultants EPM Pigment (Lyon) - H/F - CDI

Description de la mission

L'EPM au sein du Groupe Talan : 

Nos 150 Experts EPM interviennent partout dans le monde en tant que spécialistes du pilotage de la performance et de la planification des métiers. A travers 3 offres :  

• Business & IT Consulting, de l’accompagnement des métiers à l’aide au choix de la solution,  

• Expertise EPM (Enterprise Performance Management), de la mise en œuvre de projets au maintien en condition opérationnelle 

• Technology & Innovation, tirer parti des innovations en matière de robotisation, d’IA ou de nouvelles technologies pour construire la finance de demain 

Nos use cases métiers sont variés : Finance, RH, Supply Chain (et toute la planification S&OP) associés à notre expertise technique sur Pigment, Anaplan, Board, Oracle EPM Cloud, Jedox & TM1 / Planning Analytics.

Talan Sud-Est : 

Talan Sud-Est est présent depuis 2007 à Lyon et compte environ 350 collaborateurs répartis entre Aix-Marseille et Lyon. En plein développement, l’agence s’agrandit !

L’équipe Performance Financière à Lyon, composée d'une vingtaine de consultants, occupe un rôle central à l’échelle nationale en tant que centre d’excellence EPM.

Notre communauté aspire à renforcer ses compétences dans les domaines clés tels que Board et Pigment . Nous évoluons au sein d’un environnement attractif, avec un écosystème technologique riche (Board International, Pigment) et des méthodologies de projet variées telles que Scrum , Kanban , SAFe et le Cycle en V .

Le Contexte :
Dans le cadre du fort développement de notre activité EPM en région Auvergne-Rhône-Alpes, nous recrutons plusieurs profils EPM spécialisés sur Pigment (Team Leader Pigment, Chef de projet ou Consultant technico-fonctionnel Pigment) . Vous intégrez une équipe lyonnaise dynamique pour accompagner les directions financières et data dans la modernisation de leur pilotage de la performance (budgets, forecast, reporting).

Vos Missions :

• Cadrage & Modélisation : Analyse des besoins métiers (Finance, FP&A, Supply, RH) et conception de modèles Pigment adaptés et évolutifs.
• Déploiement Technique : Paramétrage, tests de cohérence et optimisation des flux de données (KPIs, workflows).
• Accompagnement au Changement : Formation des utilisateurs finaux, rédaction de la documentation et support post-go-live.
• Développement de l'Offre : Contribution active aux bonnes pratiques internes et à la montée en compétence de l'équipe sur l'outil.

Découvrez nos projets : Projet client Banque Populaire Auvergne Rhône Alpes et

#LI-MP1

Profil recherché

Nous ciblons 2 types de profil :

1/Profil "Expertise Métier & Agilité" 

• Formation : Issu(e) d’un Master 2 (École de Commerce, Ingénieur ou IAE) avec une spécialisation Finance, Contrôle de Gestion, SI Décisionnels ou Supply Chain.

• Compétences : Vous maîtrisez les concepts de pilotage de la performance (EPM) et de planification pour les fonctions Finance, Supply Chain, RH ou RSE.

• Expertise Pigment : Vous avez développé une réelle maîtrise de la solution Pigment (ou une expertise solide sur Board avec une forte volonté de transition), notamment sur :

  • Modélisation Multidimensionnelle : Conception de structures de données flexibles pour le budget et le forecasting.

  • Integrated Business Planning (IBP) : Alignement des plans financiers, RH et opérationnels.

  • Scénarisation & Simulation : Création de scénarios "What-if" en temps réel pour l'aide à la décision.

  • Data Connectors : Intégration de flux de données provenant de divers ERP ou systèmes sources (API, flat files).

2/ Profil "Business Partner & Solution Architect" (Plus Senior)

• Expérience : 3 à 5 ans minimum en conseil EPM ou en Direction de la Performance.

• Savoir-faire Technique : Expert(e) dans l'architecture de solutions de planification moderne, vous savez transposer les besoins métier sur Pigment :

  • Finance & Consolidation : Reporting statutaire, clôture de gestion et analyse de rentabilité.

  • Operational Planning : Planification de la demande (Demand Planning), gestion de la capacité et merchandising (Retail).

  • Reporting ESG/Sustainability : Mise en place d'indicateurs extra-financiers et pilotage de la performance durable.

  • Self-Service Analytics : Capacité à rendre les utilisateurs autonomes dans la création de leurs propres tableaux de bord et analyses visuelles.

Vos atouts :

• Sens du Service : Garant(e) de la satisfaction client, vous alliez rigueur méthodologique et esprit de synthèse.

• Collaboration : Votre esprit d'équipe est clé pour réussir au sein de nos collectifs projets à Lyon et partager des objectifs communs.

• Résolution de Problèmes : Force de proposition, vous aimez transformer des problématiques fonctionnelles complexes en solutions techniques élégantes sur Pigment.

• Communication : Excellent relationnel (écrit/oral) pour animer des ateliers de conception avec des interlocuteurs de haut niveau (C-Level).

• International : Votre anglais est opérationnel pour intervenir dans des contextes de déploiements globaux.

Avantages :

• Des locaux modernes situés à proximité du Parc de la Tête d'Or
• La possibilité de télétravailler (prime d’équipement de 100 €)
• Mutuelle prise en charge à hauteur de 80% minimum
• Des titres-restaurant
• Primes de cooptation de 500 à 4000€
• Actionnariat salarié
• Labellisé Great Place to Work depuis 10 ans
• Retour de congé maternité possible à 4/5ème sans perte de salaire pendant 6 mois
• Permanence handicap (consultant dédié aux collaborateurs en situation de handicap et aux proches aidants)
• Offre de formation complète sur site et à distance, programme de mentoring pour les femmes
• Mobilité en France et à l’étranger
• Top 1% des entreprises évaluées par Ecovadis dans le domaine social, environnemental et éthique
• Activité sportive hebdomadaire au sein des locaux encadré par un coach)
• Encouragement à l’intrapreneuriat avec accompagnement de nos directeurs
  

Processus de recrutement :

L’équipe recrutement s’engage à vous proposer un processus de recrutement rapide et fluide avec à minima 1 entretien dans nos locaux :

• Un premier échange de 30 min à 1h en visio ou par téléphone avec Floriane KAMDEM ou Morgane PRIOUX pour vous présenter le poste et comprendre votre projet professionnel.
• 1 entretien opérationnel (et 1 business case à réaliser) avec Antoine JANIN ou Thierry BENARD (Experts EPM).
• 1 entretien managérial avec Valérie CAMON (Manager EPM).
• 1 entretien avec la Directrice Talan Sud Est ou le Directeur EPM du Groupe.

Talan est une entreprise responsable, attachée à la diversité. Des aménagements de poste peuvent être organisés pour tenir compte des personnes en situation de handicap.

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