Chargé(e) des Relations Entreprises F/H
À propos de nous BSB, Grande Ecole de Management Depuis sa création en 1899, BSB s'est imposée comme une référence incontournable dans le monde de l'enseignement supérieur et de la recherche en management que ce soit au niveau national ou à l'international. Membre de la Conférence des Grandes Écoles et triplement accréditée (EQUIS, AACSB, AMBA), l'école BSB accueille plus de 3000 étudiants de près de 80 nationalités différentes sur ses campus de Lyon, Dijon et Paris et s'appuie sur l'expertise d'une équipe de plus de 250 collaborateurs, dont une centaine d'enseignants chercheurs permanents. La mission de BSB Former les futurs leaders de demain à travers des programmes d'excellence et novateurs en management (accessibles de Bac à Bac+5), tout en cultivant des expertises uniques dans le domaine des vins et spiritueux râce à la School of Wine & Spirits Business reconnue mondialement et dans le domaine des médias, de la culture et de la communication avec la School of Media, Culture et Communication. Découvrir BSB Mission Rejoignez nous en tant que Chargé de Relations Entreprises ! Votre rôle chez BSB : développer, connecter, impacter et faire rayonner ! Comme Manon et Marlène, au sein de l'équipe Relations Entreprises et Employabilité, vous contribuerez activement au développement stratégique de notre réseau de partenaires et participerez directement à la visibilité et à l'attractivité de BSB auprès de l'écosystème économique régional. En tant que professionnel du développement de partenariats entreprises, au sein de la Direction Entreprises & Partenariats, composée de collaborateurs engagés dans l'employabilité des étudiants, vous serez un acteur clé du développement de BSB en région Auvergne-Rhône-Alpes et aurez pour missions :
- Développer le réseau d'entreprises partenaires en Auvergne-Rhône-Alpes et en Suisse frontalière : identifier les acteurs stratégiques du territoire, prospecter activement et construire des partenariats durables
- Renforcer la visibilité et le positionnement de BSB dans un environnement concurrentiel fort : promouvoir l'école auprès des entreprises et contribuer à en faire un partenaire de référence pour leurs recrutements
- Fidéliser et développer les partenariats existants : entretenir des relations régulières avec les entreprises partenaires et développer des collaborations avec les acteurs institutionnels régionaux
- Organiser et piloter des événements entreprises à forte valeur ajoutée : job dating, rencontres recruteurs, événements marque employeur et actions networking
- Contribuer activement à l'insertion professionnelle des étudiants : collecter, promouvoir et diffuser les opportunités de stages, alternance et emplois en lien avec les équipes internes
- Collaborer avec les équipes employabilité et pédagogiques : comprendre les besoins des étudiants et adapter les stratégies de développement entreprises
- Représenter BSB lors d'événements économiques et institutionnels régionaux afin de développer la notoriété et l'influence de l'école
- Piloter votre activité dans une logique de résultats : assurer le reporting de votre activité, suivre vos actions de développement et contribuer à l'amélioration continue des pratiques
- Bac +3 à Bac +5 en commerce, développement commercial ou équivalent
- Expérience en développement commercial BtoB, gestion de portefeuille ou relations partenaires
- Une connaissance du secteur de l'enseignement supérieur ou de la formation serait un atout
- Maîtrise des techniques de prospection, négociation et fidélisation
- Bonne compréhension des enjeux liés aux stages, alternance et recrutement jeunes diplômés
- Maîtrise du Pack Office (Excel : TCD, Rech.V, fonctions - Powerpoint - Outlook) et des outils collaboratifs (CRM, Teams)
- Anglais professionnel (niveau B2 minimum)
- Permis B (boîte manuelle) requis
- Sens du client et compréhension des enjeux business
- Excellentes capacités relationnelles et de négociation
- Forte culture du résultat
- Proactivité et esprit d'initiative
- Autonomie dans le développement d'activité
- Résilience et ténacité commerciale
- Capacité d'adaptation dans un environnement concurrentiel
- Curiosité business et intelligence de réseau
- Persévérance dans l'atteinte des objectifs
- Esprit collectif orienté performance
- Type de contrat : CDI
- Date de démarrage : dès que possible
- Statut : A définir selon profil
- Lieu : Lyon (69008)
- Déplacements nationaux : Réguliers
- Travail le week-end : Ponctuel
- Rémunération : A partir de 31 K€ brut annuel sur 13 mois
- Avantages sociaux : Mutuelle, prévoyance, titres restaurant, compte épargne temps, télétravail (jusqu'à 2 jours/semaine), 6ème semaine de congés payés, RTT, avantages CSE
- Environnement et ambiance de travail : Collaboratif, stimulant et dynamique.
- Poste accessible aux personnes en situation de handicap.
- Politique RSE depuis 2003.
- Nous nous engageons à offrir un environnement de travail inclusif où chacun peut s'épanouir
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