Auxiliaire de Puériculture - H/F
La Maison Bleue est un acteur de référence de la Petite Enfance, depuis 2004. Nous concevons et gérons des crèches en France et en Europe, en offrant un accueil bienveillant et stimulant aux enfants et à leurs familles.
Chez nous, chaque collaborateur contribue à faire grandir les enfants et à soutenir les familles.
Nous rejoindre, c'est s'engager dans un métier utile, au sein d'équipes passionnées.
Ensemble, donnons aux tout-petits les clés pour s'épanouir aujourd'hui et dessiner demain.
Nous rejoindre, c'est avant tout intégrer une crèche et une équipe passionnée par son métier.
En tant qu'Auxiliaire de Puériculture, vous accueillez les enfants avec respect et bienveillance. Vous veillez à leur sécurité physique et affective, à leur bien-être et au respect de leur rythme, tout en accordant une place importante aux parents.
Au quotidien, vous assurez les soins, observez les besoins des enfants et proposez des activités d'éveil adaptées à leur âge et à leurs envies.
Vous participez également à l'élaboration et à la mise en œuvre du projet pédagogique, ainsi qu'à la vie de l'équipe et au bon fonctionnement de la crèche.
Nous souhaitons aussi laisser de la place à ce que chacun peut apporter. Si vous aimez la musique, les langues, les animaux, la nature, l'éveil sensoriel ou avez simplement une idée que vous aimeriez mettre en place, vous pourrez la partager avec l'équipe et la faire vivre au sein de la crèche.
Plus que de vous demander d'appliquer un cadre, nous avons envie de savoir ce que vous aimez faire, ce que vous pouvez apporter aux enfants et ce que vous souhaitez construire avec l'équipe.
Vous êtes obligatoirement titulaire du Diplôme d'État d'Auxiliaire de Puériculture.
Ce que nous vous proposons : * Une rémunération selon votre expérience, avec un salaire fixe et des primes récurrentes pour un temps de travail de 35 heures.* Des horaires du lundi au vendredi, permettant de préserver votre équilibre entre vie professionnelle et vie personnelle.
* Des primes spécifiques liées notamment au recrutement et à l'attractivité.
* Des congés supplémentaires à partir de 4 mois de présence.
* Une mutuelle avec une prise en charge à hauteur de 93 %.
* Une politique de mobilité pour vous permettre de vous rapprocher de votre domicile ou de vous accompagner en cas de déménagement, avec des aides financières.
* Un accompagnement dans les moments importants de votre vie, notamment grâce à des services d'aide à la parentalité et une assistance sociale, familiale, administrative et juridique.
* Des rendez-vous réguliers autour du bien-être.
* Des possibilités de formation et d'évolution, en présentiel ou à distance, grâce à notre centre de formation certifié.
* Un accompagnement et une prise en charge complète de la VAE EJE. Cette liste n'est pas exhaustive. Nous mettons en place différents dispositifs pour vous accompagner dans votre quotidien, votre bien-être et votre évolution professionnelle.
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