Chargé d'études action éducative et patrimoine

Détails de l'offre

Famille de métiers

Ingénierie écologique > Politiques environnementales

Grade(s) recherché(s)

Technicien
Technicien principal de 2ème classe
Technicien principal de 1ère classe

Métier(s)

Ouvert aux contractuels

Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires ( Art. L332-14 du code général de la fonction publique )
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.

Temps de travail

Temps complet

Télétravail

Non

Management

Non

Experience souhaitée

Expert

Descriptif de l'emploi

Vous êtes à la recherche d'une opportunité pour mettre à profit vos compétences en environnement au sein d’une Collectivité Territoriale dynamique et innovante ? Rejoignez le Département du Rhône, nous avons l’offre d’emploi idéale pour vous !

Le Département du Rhône est une collectivité locale composée de 1800 collaborateurs, répartis sur tout le territoire. Nous accompagnons près de 500 000 d'habitants au quotidien et œuvrons en faveur de la santé, l’éducation, la culture, la mobilité et l’aménagement du territoire.

En rejoignant le service agriculture, patrimoine naturel et environnement au sein du Pôle éducation et Territoire, vous intégrez une équipe de 9 personnes composées de chargés d’études et de chefs de projet au sein de la direction action territoriale et partenariat. Vous travaillerez également en transversalité avec différents directions et services de la collectivité (collèges, voirie, bâtiments, tourisme…) et les partenaires. Notre équipe s'inscrit en véritable partenaire des pôles de notre collectivité et des acteurs de l’environnement sur le territoire et accompagne les usagers du Département.

Missions / conditions d'exercice

Tout en mobilisant votre expertise technique, vous participez à la mise en œuvre et à l’animation de la politique patrimoine naturel et espaces naturels sensibles (ENS) du Département du Rhône : Le Département travaille en lien fort avec les partenaire locaux (collectivités, établissements publics, associations…) pour mettre en œuvre sa politique :

Missions :
1/Gestion des projets et sites ENS :
- Impulser et coordonner les actions permettant la préservation de la biodiversité et l’accueil du public en lien avec les partenaires (communes, groupements de communes et associations…)
- Animer des réunions : comités de pilotage/techniques, groupes de travail…
- Piloter les plans de gestion et leurs révisions
- Participer à des animations sur le territoire
- Gérer les conventions de partenariat
- Participer à la rédaction de notes pour les élus, rapports et notes techniques

2/ Mise en place d’actions éducatives
- Élaborer et mettre en place des actions éducatives à l’intention des collégiens rhodaniens

3/Médiation/expertise
- Former les agents de la collectivité à la thématique environnement (fresque de la biodiversité…)
- Apporter une expertise technique et juridique auprès des élus et des services / agents
- Travail en transversalité avec les différentes directions départementales sur l’intégration de la biodiversité dans leurs actions

Profils recherchés

Pour réussir sur ce poste, vous apporterez votre goût pour le contact humain et pour l’animation et votre esprit d’initiative. Vos qualités relationnelles, votre sens du conseil et votre aisance à l'écrit et à l'oral vous permettront de vous adapter à votre public. Vous êtes issu(e) d'une formation dans l'environnement/protection de la nature et vous avez une réelle appétence pour ce domaine.
Vous avez des connaissances avérées sur les thématiques de l'environnement, l'aménagement des territoires, l'agriculture et l'urbanisme

• Poste à temps plein à pourvoir à partir du 1er mai 2025
• Poste basé à LYON 03
• Déplacements sur le territoire du Département du Rhône
• Disponibilité (réunions en soirées)
• 34 jours de Congés Payés + 12 jours de RTT
• Prise en charge à 75% d’abonnement transport en commun
• Carte restaurant, prestations sociales et culturelles, avantages vacances et sportifs, etc.

Recrutement pour poste permanent, par voie de mutation, de détachement, contractuelle (CDD 1 an renouvelable).

Si vous êtes enthousiaste à l'idée de rejoindre une équipe investie et que vous souhaitez apporter une contribution significative à nos missions, n'hésitez plus ! Postulez dès maintenant et découvrez un collectif dynamique et attaché au sens du service public.
Tous nos postes sont ouverts au recrutement de personnes en situation de handicap. En conventionnant avec le FIPH, le Département du Rhône a fait le choix d’une démarche pro-active et inclusive.

Pour aller plus loin, retrouvez nous en images :

Découvrez vos futurs collègues ici :
Voici le message d'accueil du Directeur Général des Services et de la Direction des Ressources Humaines :
Enfin découvrez le Département :

Nous avons hâte de vous rencontrer et que vous deveniez un membre précieux de notre collectivité !