Sage-femme coordinatrice H/F 100% - Obstétrique - Hôpital Femme Mère Enfant

L'ÉTABLISSEMENT :
Le Groupement Hospitalier Est regroupe l'hôpital Pierre Wertheimer, l'hôpital Louis Pradel, l'hôpital Femme Mère Enfant et l'Institut d'Hématologie et d'Oncologie Pédiatrique et assure des prises en charge spécialisées et de recours. Il abrite notamment 56 centres de référence et de compétence dédiés aux maladies rares, un centre d'investigation clinique, une maternité de niveau III, un centre de radiothérapie, des plateaux techniques de pointe, et un service d'accueil des urgences pédiatriques.
LE POSTE :
Présentation du secteur obstétrical
Le secteur obstétrique fait référence au parcours patient. Il comprend :
· 1 secteur de consultations : Diagnostic Ante Natal, Centre des Grossesses Gémellaires, Consultations prénatales, Gynécologiques et Anesthésiques
· 1 secteur de Médecine de la Reproduction
· 1 secteur d'Urgences / d'Hospitalisation de courte durée / un Bloc obstétrical
· 1 secteur de Pathologies de la Grossesse et HDJ pathologies de la Grossesse
· 1 secteur de Suites de naissances, comprenant 1 Unité Kangourou et 1 Unité de Soins et d'Aide à la Parentalité
Missions principales
· Agir en responsabilité en respectant son champ de compétences
· Organiser et coordonner l'activité et les moyens des secteurs de soins dont elle a la charge.
· Assurer l'animation, l'encadrement et la gestion des équipes dans un souci de sécurité des patientes et des personnels.
· Accompagner l'équipe médico-soignante en transmettant des valeurs professionnelles et humanistes
· Garantir la mise en uvre d'organisations adaptées à la prise en charge des patientes et évaluer leur satisfaction
· Initier et piloter les projets au sein du service
· Mettre en uvre une démarche qualité dans son secteur
· Assurer une gestion efficiente des ressources et des équipements
· Participer à l'enseignement et à la recherche
· Participer à la politique institutionnelle
· Assurer une veille juridique dans son domaine spécifique de compétence
PROFIL RECHERCHÉ :
Etre titulaire du diplôme français d'Etat de sage-femme ou d'une autorisation d'exercer délivrée par le Ministère de la Santé. Etre inscrit au Conseil de l'Ordre des sages-femmes.
Etre titulaire d'un master en management des organisations sanitaires et/ou en périnatalité est un atout
Conditions de travail
Poste à temps plein, classé à repos fixe sans pointage
Horaires adaptés à l'organisation du travail
28 Congés annuels et 20 RTT à planifier en binôme afin d'assurer la continuité des soins
Les jours de congés ou d'absence doivent être portés à la connaissance de l'encadrement supérieur
CONDITIONS CONTRACTUELLES
Filière : Sage-femme
Etablissement : Hôpital Femme Mère Enfant
Service / Spécialité : OBSTETRIQUE
Nature du contrat : CDI, Titulaire
Quotité de temps de travail : 100%
Modèle Horaires : Poste à temps plein, classé à repos fixe sans pointage
Nature du poste : Poste vacant
Pour les professionnels titulaires de la fonction publique, le poste est à pourvoir par voie de mobilité interne, mutation ou détachement.
Pour les professionnels non-titulaires, le poste est à pourvoir en CDD avec possibilité de mise en stage rapide afin d'accéder au statut de la fonction publique.
Catégorie Emploi : Catégorie A
Date de recrutement souhaitée : 01/10/2026
Nom du Cadre Recruteur : Alice GONNON
RÉMUNÉRATION brut : 38k / an