Agent d'accueil et de gestion administrative F/H
Détails de l'offre
Famille de métiers
Citoyenneté, population, affaires administratives et vie associative > Affaires administratives
Grade(s) recherché(s)
Adjoint administratif
Adjoint adm. principal de 2ème classe
Adjoint adm. principal de 1ère classe
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Poste à pourvoir prioritairement par voie statutaire
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
La Mairie du 5ème arrondissement compte 30 agents pour une population de 49 000 habitants. Elle se compose de 3 pôles : Vie Locale, moyens généraux et affaires publiques.
Elle gère en outre de nombreux bâtiments transférés : 2 mairies, 1 salle des fêtes et des familles, 2 maisons des associations, 7 équipements sportifs (gymnases et stades) et assume le budget de 3 crèches municipales.
Missions / conditions d'exercice
À ce titre, vous aurez pour missions :
Accueil et relation aux usagers : Assurer l’accueil des usagers, la gestion du standard, du courrier et des demandes dématérialisées, ainsi que l’enregistrement, l’orientation et le suivi des plaintes et réclamations auprès des services compétents.Prestations et démarches administratives : Assurer la réalisation de prestations administratives et l’accompagnement des usagers dans leurs démarches, notamment la remise de titres d’identité, la délivrance de cartes et vignettes, la gestion des permanences et la participation à l’organisation des élections et des mariages.
Vie institutionnelle et événements de l’arrondissement : Participer à l’organisation et au bon déroulement des temps forts institutionnels et événements de l’arrondissement, notamment les cérémonies, l’accueil des nouveaux arrivants, le forum des associations et les activités nécessitant une présence en dehors des horaires habituels.
Assurer un rôle de référent thématique en participant aux réunions et réseaux d’échanges professionnels, en tenant à jour les documents de suivi d’activité et en apportant un appui et un conseil technique aux différents interlocuteurs.
Profils recherchés
Vous êtes titulaire d’un diplôme de niveau 3 (CAP/BEP) et vous aimez travailler en contact et au service de tous types de public.
Vous êtes en capacité d’accompagner l’usager dans ses démarches.
Intérêt et curiosité pour la vie locale de l’arrondissement ;
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